III. Управленческие показатели

45.

Наличие политики по устойчивому развитию и (или) иных стратегических документов в этой сфере (стратегия в области устойчивого развития, экологическая стратегия, стратегия реализации оперативных и долгосрочных мер по адаптации к изменениям климата и смягчению антропогенного воздействия на климат - климатическая стратегия)

да или нет

указывается ответ "да" или "нет".

В отчетности об устойчивом развитии необходимо указать наименования имеющихся документов в этой сфере.

В части раскрытия информации о климатических рисках представляются описание климатических рисков и возможностей, которые организация идентифицирует в краткосрочной, среднесрочной и долгосрочной перспективе, оценка их влияния на бизнес, стратегию и финансовое планирование компании, а также сценарный анализ устойчивости климатической стратегии

46.

Наличие органа управления или комитета, созданных при коллегиальном органе управления организации, ответственных за утверждение и контроль реализации политики по устойчивому развитию и (или) иных стратегических документов в этой сфере (например стратегии в области устойчивого развития, климатической стратегии)

да или нет

указывается ответ "да" или "нет".

В отчетности об устойчивом развитии указывается название соответствующего органа управления или комитета, созданных при коллегиальном органе управления организации (при наличии)

47.

Отражение в политике вознаграждения организации учета целевых показателей, связанных с устойчивым развитием и климатом, в целях определения размера вознаграждения ее руководящего состава

да или нет

указывается ответ "да" или "нет"

48.

Доля независимых директоров в составе коллегиального органа управления

процентов

рассчитывается как отношение количества независимых директоров к общему количеству членов коллегиального органа управления организации

49.

Доля женщин-руководителей в общей численности руководителей, всего, в том числе в коллегиальных органах управления

процентов

при расчете может использоваться Общероссийский классификатор занятий, введенный в действие 7 января 2015 г. приказом Росстандарта от 12 декабря 2014 г. N 2020-ст

50.

Количество зафиксированных случаев нарушения прав коренных малочисленных народов Российской Федерации

единиц

необходимо отразить количество зафиксированных случаев нарушений прав коренных малочисленных народов Российской Федерации на основании соответствующих судебных актов, вступивших в законную силу. При расчете следует руководствоваться в том числе положениями Федерального закона "О гарантиях прав коренных малочисленных народов Российской Федерации"

51.

Доля работников, замещающих должности с высоким коррупционным риском

процентов

рассчитывается как отношение числа работников, замещающих должности с высоким коррупционным риском, к среднесписочной численности работников организации.

При расчете необходимо руководствоваться положениями статей 13 и 13.3 Федерального закона "О противодействии коррупции", а также методическими рекомендациями по разработке и принятию организациями мер по предупреждению и противодействию коррупции (размещены на официальном сайте Минтруда России в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет")

52.

Среднее количество часов обучения по вопросам противодействия коррупции на одного работника

единиц

рассчитывается как отношение общего количества часов обучения по вопросам противодействия коррупции за отчетный период к среднесписочной численности работников

53.

Наличие политики по управлению рисками, в том числе климатическими, и (или) иных документов по управлению рисками

да или нет

указывается ответ "да" или "нет".

В отчетности об устойчивом развитии рекомендуется указать наименование данного документа (документов) в случае его наличия

54.

Количество случаев привлечения к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации за нарушение прав потребителей

единиц

отражается количество случаев привлечения организации к ответственности за нарушение прав потребителей на основании актов уполномоченных органов и (или) вступивших в силу судебных актов

55.

Количество зафиксированных социально значимых инцидентов (забастовок)

единиц

отражаются случаи социально значимых инцидентов на основании принятых в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации решений об объявлении забастовки и проведенных в соответствии с Федеральным законом "О собраниях, митингах, демонстрациях, шествиях и пикетированиях" публичных мероприятиях, а также зафиксированных на основании актов уполномоченных органов

56.

Наличие политики и (или) иных документов, предусматривающих применение принципов инклюзии в деятельности организации

да или нет

указывается ответ "да" или "нет".

В отчетности указывается наименование документа или документов (при их наличии), предусматривающих применение принципов инклюзии в деятельности организации

57.

Наличие у организации письменно зафиксированных обязательств комплексно осуществить деятельность в сфере инклюзии:

обеспечение доступности собственных территорий, помещений и услуг для людей с инвалидностью;

проведение просветительских и образовательных программ для персонала в сфере инклюзии;

внедрение технических решений для обеспечения доступности рабочих мест для людей с инвалидностью и создание рабочих мест для людей с инвалидностью с представлением ежеквартальной отчетности по исполнению указанных обязательств

да или нет

указывается ответ "да" или "нет".

В отчетности указывается наименование документа или документов (при их наличии), в которых письменно зафиксированы обязательства комплексно осуществить деятельность в сфере инклюзии

58.

Сумма заявленных требований по судебным спорам с участием эмитента в качестве ответчика:

по делам о предъявлении требований к действующему или бывшему членам органов управления эмитента;

по делам об оспаривании сделок по статьям 173.1 и 174 Гражданского кодекса Российской Федерации;

по делам об оспаривании решений органов управления эмитента, а также споров с участием эмитента в иных судебных делах, связанных с нарушением корпоративного законодательства

тыс. рублей

сумма заявленных требований по судебным спорам указывается накопительным итогом (до разрешения споров) на конец отчетного периода.

При расчете учитываются только требования, связанные с деятельностью эмитента

59.

Сумма удовлетворенных требований по судебным спорам с участием эмитента в качестве ответчика

тыс. рублей

сумма удовлетворенных требований по судебным спорам указывается накопительным итогом (после разрешения споров) на конец отчетного периода.

При расчете учитываются только требования, связанные с деятельностью эмитента

60.

Сумма штрафов, наложенных на организацию и должностных лиц в связи с нарушением требований законодательства Российской Федерации об акционерных обществах и ценных бумагах, в сфере корпоративных отношений в акционерных обществах

тыс. рублей

при расчете организация руководствуется постановлениями по делам об административных правонарушениях, в соответствии с которыми она привлекается к административной ответственности с назначением административного штрафа в виде административного наказания, приговорами суда о привлечении должностных лиц к ответственности за нарушение законодательства о рынке ценных бумаг и (или) корпоративного законодательства