4. Характеристика кадрового обеспечения инфраструктуры региональных государственных и муниципальных учреждений молодежной политики, по состоянию на 31 декабря отчетного года (при наличии)

4. Характеристика кадрового обеспечения инфраструктуры региональных государственных и муниципальных учреждений молодежной политики, по состоянию на 31 декабря отчетного года (при наличии):

Территориальный уровень

Численность населения в возрасте 14 - 35 лет на 1 января отчетного года, человек <1>

Всего РГМУМП, единиц

Штатная численность работников РГМУМП, человек

Фактическая численность работников РГМУМП, человек

Годовая среднесписочная численность работников РГМУМП, человек

Среднее число работников на 1 РГМУМП (графа 3 / графа 5), человек

Годовой фонд заработной платы работников РГМУМП, тыс. руб.

Средняя заработная плата работников РГМУМП (графа 5 / графа 3 / 12 мес.), руб./мес.

Доля вакантных должностей работников РГМУМП (разница граф 4 и 5 / графа 5), %

Уровень кадрового обеспечения деятельности РГМУМП, осуществляющих реализацию молодежной политики (графа 4 / графа 2 * 1000), штатных единиц/тыс. человек в возрасте 14 - 35 лет

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

Всего:

субъект Российской Федерации

муниципальные образования

Справочная информация по динамике качественных и количественных изменений в кадровом обеспечении работников государственных и муниципальных учреждений молодежной политики по сравнению с годом, предшествующим отчетному (в текстовом формате).