Федеральная служба по аккредитации является федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции национального органа Российской Федерации по аккредитации.
В соответствии с установленной миссией и видением Росаккредитация обязуется:
1) обеспечивать беспристрастность
- выявлять, анализировать и минимизировать риски беспристрастности
- осуществлять мониторинг и документирование на постоянной основе рисков для беспристрастности, включая любой конфликт интересов, возникающий в деятельности Росаккредитации
- продемонстрировать устранение или минимизацию идентифицированных рисков
- разделять функции оценки и принятия решений
- предотвращать несовместимые виды деятельности (например, консультирование, персональное обучение органа оценки соответствия и др.)
3) обеспечивать компетентность
- поддерживать и повышать компетентность специалистов Росаккредитации, экспертов по аккредитации и технических экспертов
- обеспечивать реализацию необходимых образовательных программ
4) обеспечивать объективность решений
- обеспечивать полноту и обоснованность результатов оценки
- применять единые правила аккредитации
- исключить дискриминацию объектов аккредитации
- публиковать критерии, процедуры и правила аккредитации
- обеспечить равные условия заявителям и аккредитованным лицам
- обеспечивать понятные механизмы жалоб и апелляций
- своевременно информировать органы по оценке соответствия об изменениях правил, процессов и критериев аккредитации
6) управлять доступом к информации
- предоставлять свободный доступ к информации об аккредитованных органах по оценке соответствия и общедоступной информации, предусмотренной ГОСТ ISO/IEC 17011-2018
- обеспечивать конфиденциальность информации, получаемой от органов по оценке соответствия в процессе аккредитации
7) обеспечивать результативность системы менеджмента
- проводить внутренние аудиты и анализ со стороны руководства
- устранять выявленные несоответствия
- внедрять улучшения и демонстрировать их реализацию
- способствовать совершенствованию нормативных правовых актов Российской Федерации в сфере аккредитации, документов системы менеджмента национальной системы аккредитации, а также внедрению международных стандартов ISO/IEC в сфере аккредитации
8) поддерживать международное признание
- прилагать усилия для признания за рубежом результатов аккредитации в национальной системе аккредитации, применять руководящие документы ILAC, IAF, APAC и GLOBAC
- обеспечивать участие представителей Росаккредитации на заседаниях международных и региональных организаций по аккредитации (ILAC, IAF, APAC, IHAF, GLOBAC)
- развивать сотрудничество с органами по аккредитации зарубежных стран для обмена информацией и внедрения передового опыта и лучших практик в национальную систему аккредитации, в том числе путем заключения международных соглашений
- обеспечивать выполнение обязательств, предусмотренных соглашениями, заключаемыми Росаккредитацией с международными организациями по аккредитации.
Ответственным за разработку, пересмотр, актуализацию, а также контроль реализации настоящей политики является уполномоченный представитель Росаккредитации по вопросам обеспечения системы менеджмента.
Настоящая Политика является фундаментом для формирования целей и задач на всех уровнях управления Росаккредитации.
Настоящая политика размещена в общем доступе и доступна всем специалистам Росаккредитации и заинтересованным сторонам.
- Гражданский кодекс (ГК РФ)
- Жилищный кодекс (ЖК РФ)
- Налоговый кодекс (НК РФ)
- Трудовой кодекс (ТК РФ)
- Уголовный кодекс (УК РФ)
- Бюджетный кодекс (БК РФ)
- Арбитражный процессуальный кодекс
- Конституция РФ
- Земельный кодекс (ЗК РФ)
- Лесной кодекс (ЛК РФ)
- Семейный кодекс (СК РФ)
- Уголовно-исполнительный кодекс
- Уголовно-процессуальный кодекс
- Производственный календарь на 2025 год
- МРОТ 2026
- ФЗ «О банкротстве»
- О защите прав потребителей (ЗОЗПП)
- Об исполнительном производстве
- О персональных данных
- О налогах на имущество физических лиц
- О средствах массовой информации
- Производственный календарь на 2026 год
- Федеральный закон "О полиции" N 3-ФЗ
- Расходы организации ПБУ 10/99
- Минимальный размер оплаты труда (МРОТ)
- Календарь бухгалтера на 2026 год
- Частичная мобилизация: обзор новостей
- Постановление Правительства РФ N 1875