5.1. Получение СНИЛС на работника

При приеме на работу работника, не зарегистрированного в системе индивидуального (персонифицированного) учета, работодатель может предоставить на него анкету зарегистрированного лица по форме АДВ-1 (анкета ЗЛ) в территориальный орган СФР.

Анкета ЗЛ заполняется в соответствии с порядком, утвержденным приказом СФР от 30 октября 2023 г. N 2153 <10>.

--------------------------------

<10> Приказ Фонда пенсионного и социального страхования от 30 октября 2023 г. N 2153 "Об утверждении форм и форматов сведений, используемых для регистрации граждан в системе индивидуального (персонифицированного) учета, и порядка заполнения форм указанных сведений".

Работодатель направляет в Фонд заполненную анкету ЗЛ, используя разные каналы связи: электронный документооборот, личный кабинет страхователя либо предоставляет анкету ЗЛ в территориальный орган СФР на бумажном носителе.

При успешной проверке данных работника и отсутствия его регистрации в системе индивидуального (персонифицированного) учета Фонд открывает ему индивидуальный лицевой счет и направляет работодателю уведомление АДИ-РЕГ.

При наличии в системе индивидуального (персонифицированного) учета ЗЛ с похожими данными Фонд направляет работодателю решение об отказе в регистрации ЗЛ (форма АДИ-8).