"Дополнительное соглашение о продлении срока действия на 2026 - 2028 годы Отраслевого соглашения по учреждениям, органам уголовно-исполнительной системы Российской Федерации и предприятиям Федеральной службы исполнения наказаний на 2023 - 2025 годы" (утв. Общероссийским профессиональным союзом работников государственных учреждений и общественного обслуживания РФ, ФСИН России 12.12.2025)
О ПРОДЛЕНИИ СРОКА ДЕЙСТВИЯ НА 2026 - 2028 ГОДЫ ОТРАСЛЕВОГО
СОГЛАШЕНИЯ ПО УЧРЕЖДЕНИЯМ, ОРГАНАМ УГОЛОВНО-ИСПОЛНИТЕЛЬНОЙ
СИСТЕМЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ И ПРЕДПРИЯТИЯМ ФЕДЕРАЛЬНОЙ
СЛУЖБЫ ИСПОЛНЕНИЯ НАКАЗАНИЙ НА 2023 - 2025 ГОДЫ
Общероссийский профессиональный союз работников государственных учреждений и общественного обслуживания Российской Федерации с одной стороны и Федеральная служба исполнения наказаний с другой стороны (далее - Стороны), руководствуясь положениями статей 48 и 49 Трудового кодекса Российской Федерации, по взаимному согласию заключили настоящее дополнительное соглашение о нижеследующем:
1. Продлить на 2026 - 2028 годы срок действия Отраслевого соглашения по учреждениям, органам уголовно-исполнительной системы Российской Федерации и предприятиям Федеральной службы исполнения наказаний на 2023 - 2025 годы (далее - Отраслевое соглашение).
2. Пункт 1.7 Отраслевого соглашения изложить в следующей редакции:
"Настоящее Соглашение вступает в силу с 1 января 2023 года и действует по 31 декабря 2028 года.
Стороны Соглашения обязуются не позднее чем за 3 месяца до окончания срока действия Соглашения вступить в переговоры по заключению Соглашения на новый срок или по продлению срока его действия и подписать его до окончания срока действия настоящего Соглашения".
3. Настоящее дополнительное соглашение является неотъемлемой частью Отраслевого соглашения и вступает в силу с 1 января 2026 года.
4. В течение семи дней со дня подписания настоящего дополнительного соглашения ФСИН России направляет его на уведомительную регистрацию в Федеральную службу по труду и занятости.
5. Настоящее дополнительное соглашение составлено в двух экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу, по одному экземпляру для каждой стороны.
Общероссийского профессионального союза
работников государственных учреждений
и общественного обслуживания
Российской Федерации
Н.А.ВОДЯНОВ
исполнения наказаний
А.А.ГОСТЕВ
- Гражданский кодекс (ГК РФ)
- Жилищный кодекс (ЖК РФ)
- Налоговый кодекс (НК РФ)
- Трудовой кодекс (ТК РФ)
- Уголовный кодекс (УК РФ)
- Бюджетный кодекс (БК РФ)
- Арбитражный процессуальный кодекс
- Конституция РФ
- Земельный кодекс (ЗК РФ)
- Лесной кодекс (ЛК РФ)
- Семейный кодекс (СК РФ)
- Уголовно-исполнительный кодекс
- Уголовно-процессуальный кодекс
- Производственный календарь на 2025 год
- МРОТ 2025
- ФЗ «О банкротстве»
- О защите прав потребителей (ЗОЗПП)
- Об исполнительном производстве
- О персональных данных
- О налогах на имущество физических лиц
- О средствах массовой информации
- Производственный календарь на 2026 год
- Федеральный закон "О полиции" N 3-ФЗ
- Расходы организации ПБУ 10/99
- Минимальный размер оплаты труда (МРОТ)
- Календарь бухгалтера на 2025 год
- Частичная мобилизация: обзор новостей
- Постановление Правительства РФ N 1875