приказом Главного управления
специальных программ Президента
Российской Федерации
от 30 октября 2025 г. N 253
1. Единовременные пособия, предусмотренные частями 8, 12 и 12.1 статьи 3 Федерального закона от 7 ноября 2011 г. N 306-ФЗ "О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат" (далее - единовременные пособия, Федеральный закон от 7 ноября 2011 г. N 306-ФЗ соответственно), выплачиваются:
в случае гибели (смерти) военнослужащего, проходящего военную службу по контракту в ГУСПе (далее - военнослужащий), наступившей при исполнении обязанностей военной службы, либо его смерти, наступившей вследствие увечья (ранения, травмы, контузии) или заболевания, полученных при исполнении обязанностей военной службы (далее - военная травма), до истечения одного года со дня увольнения с военной службы (далее - погибший (умерший) военнослужащий) - в равных долях членам семьи погибшего (умершего) военнослужащего, указанным в части 11 статьи 3 Федерального закона от 7 ноября 2011 г. N 306-ФЗ (далее - члены семьи погибшего (умершего) военнослужащего), в размере, установленном частью 8 статьи 3 Федерального закона от 7 ноября 2011 г. N 306-ФЗ;
при увольнении военнослужащего с военной службы в связи с признанием его не годным к военной службе вследствие военной травмы (далее - военнослужащий, уволенный с военной службы) - военнослужащему, уволенному с военной службы, в размере, установленном пунктом 1 части 12 статьи 3 Федерального закона от 7 ноября 2011 г. N 306-ФЗ;
при изъявлении военнослужащим, признанным военно-врачебной комиссией не годным к военной службе по состоянию здоровья вследствие военной травмы в случаях, предусмотренных подпунктом "а" пункта 1 статьи 37 Федерального закона от 28 марта 1998 г. N 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе" (далее - Федеральный закон от 28 марта 1998 г. N 53-ФЗ), награжденным в связи с таким участием государственной наградой Российской Федерации и являющимся ветераном боевых действий в связи с исполнением таких обязанностей, желания продолжить военную службу по контракту (далее - военнослужащий, изъявивший желание продолжить военную службу) - военнослужащему, изъявившему желание продолжить военную службу, в размере, установленном пунктом 1 части 12 статьи 3 Федерального закона от 7 ноября 2011 г. N 306-ФЗ.
Единовременные пособия выплачиваются с учетом их увеличения (индексации) в соответствии с частью 16 статьи 3 Федерального закона от 7 ноября 2011 г. N 306-ФЗ по состоянию на день осуществления выплаты.
2. Выплата единовременных пособий, предусмотренных частями 8 и 12 статьи 3 Федерального закона от 7 ноября 2011 г. N 306-ФЗ, не осуществляется лицам, получившим такие пособия по тем же основаниям в соответствии с иными федеральными законами и нормативными правовыми актами Российской Федерации <1>.
--------------------------------
<1> Часть 15 статьи 3 Федерального закона от 7 ноября 2011 г. N 306-ФЗ.
3. При получении военнослужащим, изъявившим желание продолжить военную службу, единовременного пособия в соответствии с частью 12.1 статьи 3 Федерального закона от 7 ноября 2011 г. N 306-ФЗ его выплата в случаях, предусмотренных частью 12 статьи 3 Федерального закона от 7 ноября 2011 г. N 306-ФЗ, не осуществляется <2>.
--------------------------------
<2> Часть 12.1 статьи 3 Федерального закона от 7 ноября 2011 г. N 306-ФЗ.
4. Причинная связь увечья (ранения, травмы, контузии) или заболевания с исполнением обязанностей военной службы и категория годности военнослужащего к военной службе, а также причинная связь увечья (ранения, травмы, контузии) или заболевания, приведшего к смерти военнослужащего, с исполнением обязанностей военной службы определяются военно-врачебными комиссиями в соответствии с Положением о военно-врачебной экспертизе, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 4 июля 2013 г. N 565.
5. Сбор, оформление и подготовка документов, необходимых для принятия решения о выплате единовременных пособий, осуществляются кадровым подразделением ГУСПа (воинской части) по месту прохождения (по последнему месту прохождения) военнослужащим военной службы (далее - кадровое подразделение ГУСПа (воинской части).
6. Кадровое подразделение ГУСПа (воинской части) не позднее 5 рабочих дней со дня поступления информации о наступлении обстоятельств, указанных в пункте 1 настоящего Порядка, письменно уведомляет лиц, имеющих право на получение единовременного пособия, об их правах, перечне документов, необходимых для принятия решения о выплате единовременного пособия, об обязанностях должностных лиц, принимающих решение о выплате (об отказе в выплате) единовременного пособия, о способах уведомления о принятом решении.
7. Для принятия решения о выплате единовременного пособия лица, имеющие право на получение единовременного пособия, подают (направляют) в кадровое подразделение ГУСПа (воинской части) на имя начальника ГУСПа (командира воинской части) заявление (рапорт) о выплате единовременного пособия (далее - заявление (рапорт).
Заявление подается каждым членом семьи погибшего (умершего) военнослужащего (либо его законным представителем), имеющим право на единовременное пособие.
8. Член семьи погибшего (умершего) военнослужащего к заявлению (рекомендуемый образец приведен в приложении N 1 к настоящему Порядку) прилагает следующие документы:
копию медицинского свидетельства о смерти;
копию документа судебно-медицинской экспертизы (патологоанатомического вскрытия) или справку о том, что указанная экспертиза (вскрытие) не проводилась, с указанием причины;
копии документов, подтверждающих родственные отношения с погибшим (умершим) военнослужащим;
справку образовательной организации, подтверждающей обучение по очной форме ребенка в возрасте от 18 до 23 лет, с указанием даты начала обучения (в отношении детей погибшего (умершего) военнослужащего в возрасте от 18 до 23 лет, обучающихся в образовательных организациях по очной форме);
копию справки, выданной федеральным учреждением медико-социальной экспертизы, подтверждающей факт установления инвалидности с детства (в отношении детей погибшего (умершего) военнослужащего, достигших возраста 18 лет, которые стали инвалидами до достижения этого возраста);
копию документа органа опеки и попечительства о назначении опекуна (попечителя) (в отношении несовершеннолетних детей погибшего (умершего) военнослужащего, оставшихся без попечения родителей);
копию решения суда о признании лица фактически воспитывавшим и содержавшим погибшего (умершего) военнослужащего в течение не менее пяти лет до достижения им совершеннолетия (далее - фактический воспитатель) (в отношении фактического воспитателя);
копию документа, удостоверяющего личность.
Военнослужащий, уволенный с военной службы, прилагает к заявлению (рекомендуемый образец приведен в приложении N 2 к настоящему Порядку) копию документа, удостоверяющего его личность.
Военнослужащий, изъявивший желание продолжить военную службу, прилагает к рапорту (рекомендуемый образец приведен в приложении N 3 к настоящему Порядку) копию документа, удостоверяющего его личность.
9. Копии документов, указанные в пункте 8 настоящего Порядка, должны быть представлены с предъявлением подлинника либо заверены в соответствии с законодательством Российской Федерации.
10. Кадровое подразделение ГУСПа (воинской части) в течение 3 рабочих дней со дня поступления документов, указанных в пункте 8 настоящего Порядка, проводит проверку полноты представленных документов и правильности их оформления и в случае представления неполного комплекта документов и (или) документов, оформленных с нарушением требований пункта 9 настоящего Порядка, возвращает указанные документы лицам, их представившим, с указанием причин возврата документов.
11. При отсутствии замечаний по результатам проверки, указанной в пункте 10 настоящего Порядка, кадровое подразделение ГУСПа (воинской части) осуществляет сбор, оформление и подготовку следующих документов:
а) в случае гибели (смерти) военнослужащего, наступившей при исполнении обязанностей военной службы:
выписки из приказа об исключении погибшего (умершего) военнослужащего из списков личного состава;
копии заключения по материалам разбирательства (постановления органа дознания, предварительного следствия, суда) по факту гибели (смерти) военнослужащего;
справки о составе семьи погибшего (умершего) военнослужащего с указанием возраста детей на день гибели (смерти), составленной по материалам личного дела, учетно-послужных и других документов, за подписью начальника (заместителя начальника) кадрового подразделения ГУСПа (воинской части);
проекта заключения о выплате (об отказе в выплате) единовременного пособия (далее - заключение) (рекомендуемый образец приведен в приложении N 4 к настоящему Порядку);
б) в случае смерти военнослужащего, наступившей вследствие военной травмы, до истечения одного года со дня увольнения с военной службы:
выписки из приказа об увольнении военнослужащего с военной службы и исключении его из списков личного состава;
справки о составе семьи умершего военнослужащего с указанием возраста детей на день смерти, составленной по материалам личного дела, учетно-послужных и других документов, за подписью начальника (заместителя начальника) кадрового подразделения ГУСПа (воинской части);
копии заключения военно-врачебной комиссии о причинной связи смерти военнослужащего с полученным при исполнении обязанностей военной службы увечьем (ранением, травмой, контузией) или заболеванием с формулировкой "военная травма", или "заболевание радиационно обусловленное получено при исполнении обязанностей военной службы в связи с катастрофой на Чернобыльской АЭС", или "заболевание радиационно обусловленное получено при исполнении обязанностей военной службы в связи с непосредственным участием в действиях подразделений особого риска";
в) при увольнении военнослужащего с военной службы в связи с признанием его не годным к военной службе вследствие военной травмы:
выписки из приказа об увольнении военнослужащего с военной службы в связи с признанием его не годным к военной службе;
копии заключения по материалам разбирательства (постановления органа дознания, предварительного следствия, суда) по факту получения военнослужащим увечья (ранения, травмы, контузии) или заболевания;
копии заключения военно-врачебной комиссии о признании военнослужащего не годным к военной службе вследствие военной травмы с формулировкой "военная травма", или "заболевание радиационно обусловленное получено при исполнении обязанностей военной службы в связи с катастрофой на Чернобыльской АЭС", или "заболевание радиационно обусловленное получено при исполнении обязанностей военной службы в связи с непосредственным участием в действиях подразделений особого риска";
г) при изъявлении военнослужащим, признанным военно-врачебной комиссией не годным к военной службе по состоянию здоровья вследствие военной травмы в случаях, предусмотренных подпунктом "а" пункта 1 статьи 37 Федерального закона от 28 марта 1998 г. N 53-ФЗ, награжденным в связи с таким участием государственной наградой Российской Федерации и являющимся ветераном боевых действий в связи с исполнением таких обязанностей, желания продолжить военную службу по контракту:
выписки из приказа о назначении военнослужащего на воинскую должность в соответствии с пунктом 6.1 статьи 11 Положения о порядке прохождения военной службы, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 16 сентября 1999 г. N 1237;
копии удостоверения к государственной награде Российской Федерации или иного документа, подтверждающего награждение военнослужащего государственной наградой Российской Федерации;
копии удостоверения ветерана боевых действий;
копии заключения военно-врачебной комиссии о признании военнослужащего не годным к военной службе вследствие военной травмы с формулировкой "военная травма";
12. Копии документов, указанных в пункте 11 настоящего Порядка, заверяются подписью должностного лица кадрового подразделения ГУСПа (воинской части) и печатью ГУСПа (воинской части).
13. Сбор, оформление и подготовка документов, указанных в пункте 11 настоящего Порядка, осуществляются кадровым подразделением ГУСПа (воинской части) не позднее 10 рабочих дней со дня поступления в кадровое подразделение ГУСПа (воинской части) полного комплекта документов, указанных в пункте 8 настоящего Порядка, соответствующих требованиям пункта 9 настоящего Порядка.
14. Документы, необходимые для принятия решения о выплате единовременного пособия, указанные в пунктах 8 и 11 настоящего Порядка (далее - документы, необходимые для принятия решения о выплате единовременного пособия), представляются (направляются) кадровым подразделением воинской части для проверки и согласования в кадровое, юридическое и финансово-экономическое подразделения ГУСПа в течение 2 рабочих дней со дня подготовки заключения.
В случае представления неполного комплекта документов и (или) документов, оформленных с нарушением требований пунктов 9 и 12 настоящего Порядка, документы в течение 3 рабочих дней со дня их поступления на проверку возвращаются в кадровое подразделение воинской части, представившее данные документы, с указанием причин возврата.
Кадровое подразделение воинской части обеспечивает устранение замечаний и повторно направляет документы, необходимые для принятия решения о выплате единовременного пособия, в течение 5 рабочих дней со дня их получения.
При отсутствии замечаний к представленным кадровым подразделением воинской части документам, необходимым для принятия решения о выплате единовременного пособия, заключение согласовывается начальниками кадрового, юридического и финансово-экономического подразделений ГУСПа не позднее 5 рабочих дней со дня поступления заключения с прилагаемыми к нему документами в указанные подразделения ГУСПа и представляется на утверждение начальнику ГУСПа через кадровое подразделение ГУСПа.
При обращении лиц, имеющих право на получение единовременного пособия, с заявлением (рапортом) в кадровое подразделение ГУСПа заключение, согласованное юридическим и финансово-экономическим подразделениями ГУСПа, представляется кадровым подразделением ГУСПа на утверждение начальнику ГУСПа не позднее 20 рабочих дней со дня поступления в кадровое подразделение ГУСПа полного комплекта документов, указанных в пункте 8 настоящего Порядка, соответствующих требованиям пункта 9 настоящего Порядка.
15. Кадровое подразделение ГУСПа (воинской части) в течение 5 рабочих дней со дня утверждения начальником ГУСПа заключения уведомляет лиц, подавших заявление (рапорт), заказным почтовым отправлением с уведомлением о вручении, в форме электронного документа по адресу электронной почты, указанному в заявлении (рапорте), или иным доступным способом, обеспечивающим получение уведомления о принятом решении о выплате (об отказе в выплате) единовременного пособия.
16. В случае принятия начальником ГУСПа решения о выплате единовременного пособия кадровое подразделение ГУСПа (воинской части) не позднее 5 рабочих дней со дня утверждения заключения подготавливает приказ ГУСПа (командира воинской части) о выплате единовременного пособия.
В приказе ГУСПа (командира воинской части) о выплате единовременного пособия указываются фамилия, имя, отчество (при наличии) получателя (получателей) единовременного пособия и размер единовременного пособия (его доли), подлежащего выплате.
17. Выплата единовременного пособия осуществляется финансовым подразделением ГУСПа (воинской части), в котором военнослужащий состоит (состоял) на денежном довольствии, не позднее 15 рабочих дней со дня утверждения заключения начальником ГУСПа.
Единовременное пособие выплачивается в безналичном порядке путем перевода денежных средств на банковский счет, указанный в заявлении (рапорте) лица, подавшего заявление (рапорт).
- Гражданский кодекс (ГК РФ)
- Жилищный кодекс (ЖК РФ)
- Налоговый кодекс (НК РФ)
- Трудовой кодекс (ТК РФ)
- Уголовный кодекс (УК РФ)
- Бюджетный кодекс (БК РФ)
- Арбитражный процессуальный кодекс
- Конституция РФ
- Земельный кодекс (ЗК РФ)
- Лесной кодекс (ЛК РФ)
- Семейный кодекс (СК РФ)
- Уголовно-исполнительный кодекс
- Уголовно-процессуальный кодекс
- Производственный календарь на 2025 год
- МРОТ 2025
- ФЗ «О банкротстве»
- О защите прав потребителей (ЗОЗПП)
- Об исполнительном производстве
- О персональных данных
- О налогах на имущество физических лиц
- О средствах массовой информации
- Производственный календарь на 2026 год
- Федеральный закон "О полиции" N 3-ФЗ
- Расходы организации ПБУ 10/99
- Минимальный размер оплаты труда (МРОТ)
- Календарь бухгалтера на 2025 год
- Частичная мобилизация: обзор новостей
- Постановление Правительства РФ N 1875