11. Паспорт КПЭ "Доля руководителей, специалистов и служащих, обладающих знаниями в сфере цифровой трансформации"

Определение КПЭ		Интерпретация		Применимость	Характеристики
					Ед. изм.	Горизонт планирования		Периодичность расчета
Доля руководителей, специалистов и служащих, обладающих знаниями в сфере цифровой трансформации		Обеспечение подготовки кадров для цифровой трансформации		для всех государственных компаний	%	3 года		1 раз в год
Место КПЭ в системе целей
Уровень: базовые условия для цифровой трансформации				Группа: кадры, компетенции и культура
Формула расчета КПЭ:
КПЭ = S₁ / S₂, где:
S₁ - число руководителей, специалистов и служащих, обладающих знаниями в области цифровой трансформации, в том числе прошедших соответствующее обучение, на конец отчетного периода; S₂ - число руководителей, специалистов и служащих в компании на конец отчетного периода.
Примечание: 1. Компания самостоятельно определяет стандарт обучения компетенциям и технологиям в области цифровой трансформации.
Период расчета	Входные данные		Способ расчета				Возможные ошибки
Плановый период	Планы обучения; Результаты тестирования навыков и компетенций работников		Плановая доля руководителей, специалистов и служащих, обладающих знаниями в области цифровизации и цифровой трансформации, в том числе прошедших соответствующее обучение, в общем количестве работников организации				-
Отчетный период	Количество сотрудников организации; Сведения, подтверждающие факт прохождения работниками обучения		Фактическая доля руководителей, специалистов и служащих, обладающих знаниями в области цифровизации и цифровой трансформации, в том числе прошедших соответствующее обучение, в общем количестве работников организации				Некорректный учет руководителей, специалистов и служащих, обладающих знаниями в сфере цифровой трансформации

10. Паспорт КПЭ "Доля цифровизированных основных и поддерживающих бизнес-процессов и функций, в том числе за счет применения технологий искусственного интеллекта" 12. Паспорт КПЭ "Объем инвестиций в цифровую трансформацию"