Приказ Минэкономразвития России от 26.06.2025 N 426 (ред. от 26.03.2026) "Об утверждении Плана мероприятий по противодействию коррупции в Минэкономразвития России"

I. Повышение эффективности механизмов урегулирования конфликта интересов, обеспечение соблюдения федеральными государственными служащими ограничений, запретов и принципов служебного поведения в связи с исполнением ими должностных обязанностей, а также ответственности за их нарушение

1.1

Проведение мероприятий по организации декларационной кампании и представления справок о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера за отчетный год (далее - справки) в соответствии с методическими рекомендациями по вопросам представления сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера (далее - сведения о доходах) и заполнения соответствующей формы справки в текущем году (за отчетный год), подготовленными Минтрудом России (далее - методические рекомендации Минтруда России), государственными гражданскими служащими Минэкономразвития России (далее - гражданские служащие), а также работниками организаций, созданных для выполнения задач, поставленных перед Минэкономразвития России (далее соответственно - работники, подведомственные организации)

Департамент кадровой политики

Ежегодно

(январь - апрель текущего года)

Подготовка информационных служебных записок (писем) в структурные подразделения Минэкономразвития России (подведомственные организации) о порядке представления справок, актуализация (подготовка) материалов, инструкций, обзоров и памяток о порядке заполнения справок в целях недопущения представления гражданскими служащими (работниками) справок с неполными и (или) недостоверными сведениями

(в ред. Приказа Минэкономразвития России от 26.03.2026 N 225)

(см. текст в предыдущей редакции)

1.2

Разработка унифицированной формы оформления результатов первичной оценки справок, представленных кандидатами, претендующими на замещение должностей в Минэкономразвития России (далее - кандидаты)

Департамент кадровой политики

До августа 2025 года,

далее - ежегодно (актуализация)

Единая форма результата первичной оценки справки (справок) кандидата за отчетный год (на отчетную дату), разработанная в целях систематизации и упрощения способа доведения до кандидатов информации о порядке заполнения справок.

Использование указанной формы в отделе по профилактике коррупционных правонарушений Департамента кадровой политики (далее - Отдел) по итогам рассмотрения проектов справок, представленных кандидатами

(в ред. Приказа Минэкономразвития России от 26.03.2026 N 225)

(см. текст в предыдущей редакции)

1.3

Исключен. - Приказ Минэкономразвития России от 26.03.2026 N 225

(см. текст в предыдущей редакции)
План мероприятий по противодействию коррупции в Минэкономразвития России II. Выявление и систематизация причин и условий проявления коррупции в деятельности федерального органа исполнительной власти, мониторинг коррупционных рисков и их устранение