|
Трудовые действия
|
Составление месячных планов работы пункта подмены локомотивных бригад
|
|
|
Организация работы по своевременной выдаче локомотивных бригад для ведения поездов согласно наряду-заказу
|
|
|
Организация работы по укомплектованию работниками пункта подмены локомотивных бригад
|
|
|
Организация работы по расстановке работников локомотивных бригад по спискам совместимости и группам профпригодности, в том числе в автоматизированных системах
|
|
|
Организация работы машинистов-инструкторов локомотивных бригад
|
|
|
Разработка мероприятий по повышению эффективности работы пункта подмены локомотивных бригад и использования топливно-энергетических ресурсов, в том числе в автоматизированных системах
|
|
|
Организация работы по эффективному использованию локомотивных бригад при организации движения поездов
|
|
|
Разработка мероприятий по предотвращению несоблюдения порядка закрепления подвижного состава от самопроизвольного ухода со станций, тракционных путей депо, регламенту действий при приеме, отправлении и проследовании поездов, в том числе в автоматизированных системах
|
|
|
Организация профилактической работы по обеспечению безопасности движения поездов
|
|
|
Подбор кандидатов на подготовку, переподготовку, повышение квалификации работников пункта подмены локомотивных бригад
|
|
|
Организация проведения экзаменов, практических занятий с работниками локомотивных бригад, допустившими нарушения, связанные с безопасностью движения поездов
|
|
|
Выработка организационных решений для создания благоприятных условий труда, повышения организационно-технической культуры производства, рационального использования рабочего времени и производственного оборудования
|
|
|
Ведение документации по работе пункта подмены локомотивных бригад, в том числе в автоматизированных системах
|
|
Необходимые умения
|
Применять методики планирования при составлении плана работы пункта подмены локомотивных бригад
|
|
|
Принимать управленческие решения при организации работы по укомплектованию работниками пункта подмены локомотивных бригад
|
|
|
Выявлять причины и принимать меры по недопущению неоправданных и многочисленных перестановок работников локомотивных бригад
|
|
|
Анализировать информацию по повышению эффективности работы пункта подмены локомотивных бригад, экономии топливно-энергетических ресурсов
|
|
|
Пользоваться автоматизированными системами управления локомотивным комплексом и базами данных при организации деятельности пункта подмены локомотивных бригад
|
|
|
Пользоваться автоматизированной системой управления трудовыми ресурсами при организации деятельности пункта подмены локомотивных бригад
|
|
|
Использовать средства обучения и натурные образцы при проведении практических занятий с работниками пункта подмены локомотивных бригад
|
|
|
Анализировать информацию при ведении документации по работе пункта подмены локомотивных бригад
|
|
|
Применять методику организации и поддержания порядка на рабочих местах, устанавливающую требования к повышению качества и производительности труда, снижению потерь рабочего времени, созданию безопасных условий труда работников железнодорожного транспорта
|
|
Необходимые знания
|
Нормативно-технические и руководящие документы по организации деятельности пункта подмены локомотивных бригад
|
|
|
Правила технической эксплуатации железных дорог в части, регламентирующей выполнение трудовых функций
|
|
|
Правила эксплуатации локомотивов, рациональные режимы управления локомотивами и вождения поездов
|
|
|
Порядок действия работников локомотивных бригад в нестандартных и аварийных ситуациях, возникающих в процессе вождения поездов и при выполнении маневровой работы
|
|
|
Технические характеристики, конструктивные особенности локомотивов в объеме, необходимом для выполнения трудовых функций
|
|
|
Типовой регламент организации эксплуатационной работы и обеспечения безопасности движения поездов
|
|
|
Схема железнодорожной транспортной сети в объеме, необходимом для выполнения трудовых функций
|
|
|
Графики движения поездов, обслуживаемых локомотивными бригадами, и участки их обращения в объеме, необходимом для выполнения трудовых функций
|
|
|
Порядок работы в автоматизированных системах при организации деятельности пункта подмены локомотивных бригад
|
|
|
Порядок оценки знаний работников локомотивных бригад в автоматизированных системах
|
|
|
Порядок расшифровки параметров движения подвижного состава
|
|
|
Порядок разработки, утверждения и заключения планов производственно-хозяйственной деятельности пункта подмены локомотивных бригад
|
|
|
Особенности режима рабочего времени и времени отдыха, условий труда отдельных категорий работников железнодорожного транспорта общего пользования, работа которых непосредственно связана с движением поездов, в части, регламентирующей выполнение трудовых функций
|
|
|
Технология бережливого производства
|
|
|
Экономика, организация производства, труда и управления в объеме, необходимом для выполнения трудовых функций
|
|
|
Трудовое законодательство Российской Федерации в части, регламентирующей выполнение трудовых функций
|
|
|
Правила и нормы деловой этики на железнодорожном транспорте
|
|
|
Требования охраны труда, пожарной безопасности и электробезопасности в части, регламентирующей выполнение трудовых функций
|
|
Другие характеристики
|
-
|