II. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ РУКОВОДИТЕЛЯ ЦЕНТРА

2.1. Руководитель Центра выполняет следующие должностные обязанности:

2.1.1. Руководит на основе действующих положений о научно-исследовательских учреждениях, проектных и изыскательских организациях научно-исследовательской деятельностью в целях получения новых результатов в соответствующей их профилю области науки и техники, создания экономичных, прогрессивных проектов, технологических процессов и быстрейшего их освоения в отраслях экономики.

2.1.2. Определяет направления научно-исследовательской деятельности организации, утверждает в установленном порядке перспективные и годовые планы работ.

2.1.3. В целях повышения эффективности работы организует научную связь со смежными научно-исследовательскими учреждениями, конструкторскими, технологическими, проектными и изыскательскими организациями для успешного выполнения исследований по комплексным проблемам.

2.1.4. Проводит повышение информированности авторов и иных работников об осуществляемой центром деятельности, в частности о процессах коммерциализации результатов интеллектуальной деятельности и трансфера технологий.

2.1.5. Проводит проверки деятельности уполномоченных структурных подразделений по выявлению результатов интеллектуальной деятельности, права на которые принадлежат организации, осуществляет обеспечение их правовой охраны, а также контроль учета таких результатов и их использования работниками организации.

2.1.6. Принимает меры по эффективному использованию материальных, финансовых и трудовых ресурсов, обеспечивает ритмичную работу и выполнение плана научных исследований и технических разработок.

2.1.7. Создает условия для высокопроизводительной работы сотрудников организации, повышения эффективности исследований и разработок, обеспечивает соблюдение законности, государственной дисциплины, законодательства о труде, правил и норм охраны труда, производственной и трудовой дисциплины.

2.1.8. Представляет отчеты о деятельности центра.

2.1.9. Принимает участие в проектах и командировках, конференциях и совещаниях Центра.

2.1.10. Проводит в установленном порядке аттестацию работников, избрание на должность на новый срок и конкурсы на замещение вакантных должностей.

2.1.11. Принимает меры по улучшению и оздоровлению условий труда, а также социальных условий работников.

2.1.12. Использует для служебной переписки и обмена рабочими документами корпоративной электронной почты Центра и систему электронного документооборота, осуществляет ежедневный просмотр документов, поступающих по электронной почте и системе электронного документооборота.