Приложение N 10. Примерная форма контракта о прохождении службы в органах принудительного исполнения Российской Федерации
к приказу ФССП России
от 18.03.2025 N 166
о прохождении службы в органах принудительного исполнения
Российской Федерации
___________________________ "__" ______________ 20__ г.
(место заключения)
___________________________________________________________________________
(руководитель федерального органа принудительного исполнения
или уполномоченный руководитель, имеющий право назначения
на соответствующую должность)
___________________________________________________________________________
(специальное звание, фамилия, имя, отчество (при наличии) и гражданин
Российской Федерации (сотрудник органа принудительного исполнения
Российской Федерации) (далее - гражданин (сотрудник)
__________________________________________________________________________,
(специальное звание, фамилия, имя, отчество (при наличии), должность,
дата рождения)
руководствуясь Федеральным законом от 01.10.2019 N 328-ФЗ "О службе в
органах принудительного исполнения Российской Федерации и внесении
изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации" (далее -
Федеральный закон N 328-ФЗ), иными нормативными правовыми актами,
регламентирующими порядок и условия прохождения службы в органах
принудительного исполнения Российской Федерации, заключили настоящий
контракт о прохождении службы в органах принудительного исполнения
Российской Федерации (далее - контракт).
1. По настоящему контракту гражданин (сотрудник) берет на себя
обязательства, связанные с прохождением службы в органах принудительного
исполнения Российской Федерации (далее - органы принудительного
исполнения), ______________________________________________________________
(руководитель федерального органа принудительного исполнения
или уполномоченный руководитель, имеющий право назначения
на соответствующую должность)
обязуется обеспечить гражданину (сотруднику) прохождение службы в органах
принудительного исполнения в соответствии с Федеральным законом N 328-ФЗ.
2. Гражданин (сотрудник) обязуется выполнять обязанности по должности
__________________________________________________________________________.
(наименование должности, подразделения)
3. Сотрудник имеет права, предусмотренные статьей 11 и другими статьями
Федерального закона N 328-ФЗ, а также иные права в соответствии с
законодательством Российской Федерации.
4. Гражданин (сотрудник) ______________________________________________
(фамилия, имя, отчество (при наличии)
обязуется:
4.1. Выполнять приказы и распоряжения руководителей (начальников),
отданные и не противоречащие законодательству Российской Федерации.
4.2. Быть верным Присяге сотрудника органов принудительного исполнения,
быть честным и преданным порученному делу.
4.3. Добросовестно выполнять служебные обязанности в соответствии с
настоящим контрактом, должностной инструкцией.
4.4. Соблюдать служебную дисциплину, ограничения и запреты, связанные
со службой в органах принудительного исполнения, установленные статьей 14
Федерального закона N 328-ФЗ.
4.5. Соблюдать внутренний служебный распорядок, в возможно короткие
сроки сообщать непосредственному руководителю (начальнику) о происшествиях,
наступлении временной нетрудоспособности и иных обстоятельствах,
исключающих возможность выполнения служебных обязанностей.
4.6. В связи со служебной необходимостью исполнять обязанности, не
предусмотренные должностной инструкцией, по иной должности на срок до
одного месяца в течение календарного года с выплатой должностного оклада не
ниже чем по замещаемой должности, без освобождения от замещаемой должности
в органах принудительного исполнения.
4.7. Не разглашать сведения, составляющие государственную и иную
охраняемую законом тайну, конфиденциальную информацию (служебную тайну).
4.8. Сообщать в течение трех рабочих дней рапортом в соответствующее
кадровое подразделение обо всех изменениях в семейном положении, составе
семьи, изменении места жительства (места проживания), о возбуждении в
отношении него уголовного дела (осуществлении уголовного преследования).
4.9. Уведомлять непосредственного руководителя (начальника), органы
прокуратуры или другие государственные органы о каждом случае обращения к
нему каких-либо лиц в целях склонения к совершению коррупционного
правонарушения.
4.10. Представлять персональные данные, необходимые для прохождения
службы в органах принудительного исполнения, в соответствии с частью 3
статьи 18.1 Федерального закона от 27.07.2006 N 152-ФЗ "О персональных
данных".
4.11. _________________________________________________________________
(иные условия, не ухудшающие положение сотрудника по сравнению
с положением, установленным Федеральным законом N 328-ФЗ)
5. ____________________________________________________________________
(руководитель федерального органа принудительного исполнения
или уполномоченный руководитель, имеющий право назначения
на соответствующую должность)
имеет права, предусмотренные Федеральным законом N 328-ФЗ и иными
нормативными правовыми актами Российской Федерации.
6. ____________________________________________________________________
(руководитель федерального органа принудительного исполнения
или уполномоченный руководитель, имеющий право назначения
на соответствующую должность)
обязуется обеспечить:
6.1. Условия, необходимые для выполнения сотрудником служебных
обязанностей и профессионального развития.
6.2. Своевременную и в полном объеме выплату денежного довольствия и
предоставление социальных гарантий сотруднику и членам его семьи в
соответствии с Федеральным законом от 30.12.2012 N 283-ФЗ "О социальных
гарантиях сотрудникам некоторых федеральных органов исполнительной власти и
внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации".
6.3. Государственную защиту в соответствии с законодательством
Российской Федерации при наличии угрозы посягательства на жизнь, здоровье
или имущество сотрудника органов принудительного исполнения, членов его
семьи в целях воспрепятствования законной деятельности сотрудника либо
принуждения его к изменению ее характера, а также из мести за указанную
деятельность.
6.4. _________________________________________________________________.
(возможные другие обязательства по служебным
и социально-бытовым вопросам)
7. Настоящий контракт заключается на срок _____________________________
неопределенный/определенный
(указать продолжительность)
___________________________________________________________________________
указываются обстоятельства (причины), послужившие основанием для заключения
срочного контракта в соответствии с Федеральным законом N 328-ФЗ
8. Сотрудник согласен с возможностью перевода в порядке ротации на иную
равнозначную должность, в том числе в другую местность, а в случае его
отказа - с возможностью перевода на нижестоящую должность или увольнения со
службы в органах принудительного исполнения (включается в контракт, при
назначении на должность, по которой предусмотрена ротация).
9. Режим служебного времени и времени отдыха:
__________________________________________________________________________.
(указываются особенности режима служебного времени, отличающиеся
от правил внутреннего служебного распорядка)
10. При возникновении спора о выполнении условий настоящего контракта и
недостижении соглашения между сторонами служебный спор подлежит разрешению
в порядке, установленном статьей 70 Федерального закона N 328-ФЗ.
11. Ответственность сторон контракта за неисполнение или ненадлежащее
выполнение служебных обязанностей и взятых на себя обязательств по
настоящему контракту наступает в соответствии с законодательством
Российской Федерации.
12. Условия контракта могут быть изменены только по соглашению сторон и
в письменной форме.
13. Настоящий контракт может быть прекращен или расторгнут по
основаниям, предусмотренным Федеральным законом N 328-ФЗ.
14. Контракт заключен в двух экземплярах, каждый из которых
подписывается сторонами контракта. Один экземпляр контракта передается
сотруднику органов принудительного исполнения, другой хранится в его личном
деле.
_________________/___________________ _________________/_________________/
(подпись, фамилия, имя, отчество (подпись руководителя федерального
(при наличии) гражданина (сотрудника) органа принудительного исполнения
или уполномоченного руководителя,
имеющего право назначения
на соответствующую должность
с указанием должности, фамилии,
имени, отчества (при наличии)
выдан __________________
жительства __________________
__________________
- Гражданский кодекс (ГК РФ)
- Жилищный кодекс (ЖК РФ)
- Налоговый кодекс (НК РФ)
- Трудовой кодекс (ТК РФ)
- Уголовный кодекс (УК РФ)
- Бюджетный кодекс (БК РФ)
- Арбитражный процессуальный кодекс
- Конституция РФ
- Земельный кодекс (ЗК РФ)
- Лесной кодекс (ЛК РФ)
- Семейный кодекс (СК РФ)
- Уголовно-исполнительный кодекс
- Уголовно-процессуальный кодекс
- Производственный календарь на 2025 год
- МРОТ 2025
- ФЗ «О банкротстве»
- О защите прав потребителей (ЗОЗПП)
- Об исполнительном производстве
- О персональных данных
- О налогах на имущество физических лиц
- О средствах массовой информации
- Производственный календарь на 2026 год
- Федеральный закон "О полиции" N 3-ФЗ
- Расходы организации ПБУ 10/99
- Минимальный размер оплаты труда (МРОТ)
- Календарь бухгалтера на 2025 год
- Частичная мобилизация: обзор новостей
- Постановление Правительства РФ N 1875