<Письмо> Минтруда России от 28.03.2025 N 28-5/ООГ-409 <О статусе Методических рекомендаций по организации и проведению оценки квалификации государственных гражданских служащих в сфере проектной деятельности, утв. Минтрудом России>

В Министерстве труда и социальной защиты Российской Федерации рассмотрено обращение, поступившее на официальный сайт Минтруда России www.mintrud.gov.ru.

Пунктом 1 Положения о Министерстве труда и социальной защиты Российской Федерации, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 19 июня 2012 г. N 610, установлено, что Минтруд России является федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере государственной гражданской службы Российской Федерации (далее - гражданская служба).

Письма департаментов Минтруда России содержат мнение специалистов по вопросам применения тех или иных положений нормативных правовых актов, регламентирующих правоотношения в сфере государственной гражданской службы и трудовых отношений. Данные письма не являются официальным разъяснением таких актов.

Информируем, что методические рекомендации не носят нормативного характера.

Методические рекомендации по организации и проведению оценки квалификации государственных гражданских служащих в сфере проектной деятельности, размещенные на сайте Минтруда России, являются актуальными и могут применяться в части, не противоречащей действующим нормативным правовым актам, а также Методическому инструментарию по установлению квалификационных требований для замещения должностей государственной гражданской службы (Версия 4.0).

Заместитель директора

Департамента проектной деятельности

и государственной политики в сфере

государственной и муниципальной службы

Л.Е.ВАХНИН