Организация медицинской помощи в отказе от курения можно осуществлять в здравпункте на производстве, и в медицинских учреждениях, где сотрудники получают медицинскую помощь по ДМС. Желательно также организация кабинетов реабилитации и релаксации. Организацию медицинской помощи курящим можно также организовать в Медицинском кабинете предприятия, Центрах здоровья на производстве, силами цеховых врачей, физиотерапевтов и фельдшеров, где работники могут также пройти профилактический медосмотр, диспансеризацию, получить советы по ведению ЗОЖ и отказу от курения.
Целесообразно также заключение договора с медицинской организацией, которая может предоставить услуги по отказу от курения, желательно в территориальной близости от предприятия. Также целесообразно заключить договор с медицинской организацией либо организовать на предприятии кабинеты релаксации, психологической разгрузки, что поможет не только в отказе от курения и лечении табачной зависимости, но также для коррекции других факторов риска, учитывая специфику современных трудовых процессов и производственной среды крупных промышленных предприятий.
- Гражданский кодекс (ГК РФ)
- Жилищный кодекс (ЖК РФ)
- Налоговый кодекс (НК РФ)
- Трудовой кодекс (ТК РФ)
- Уголовный кодекс (УК РФ)
- Бюджетный кодекс (БК РФ)
- Арбитражный процессуальный кодекс
- Конституция РФ
- Земельный кодекс (ЗК РФ)
- Лесной кодекс (ЛК РФ)
- Семейный кодекс (СК РФ)
- Уголовно-исполнительный кодекс
- Уголовно-процессуальный кодекс
- Производственный календарь на 2025 год
- МРОТ 2026
- ФЗ «О банкротстве»
- О защите прав потребителей (ЗОЗПП)
- Об исполнительном производстве
- О персональных данных
- О налогах на имущество физических лиц
- О средствах массовой информации
- Производственный календарь на 2026 год
- Федеральный закон "О полиции" N 3-ФЗ
- Расходы организации ПБУ 10/99
- Минимальный размер оплаты труда (МРОТ)
- Календарь бухгалтера на 2026 год
- Частичная мобилизация: обзор новостей
- Постановление Правительства РФ N 1875
