8.1. Прием, перевод на другую работу (перемещение), увольнение работников, кадровый учет

258.

Реестры должностей федеральной государственной гражданской службы Росмолодежи

Постоянно

-

259.

Приказы, распоряжения по личному составу; документы (служебные записки, справки, заявления) к ним:

(1) Об отпусках, командировках работников с вредными и/или опасными условиями труда - 50/75 лет

а) о приеме, переводе, перемещении, ротации, совмещении, совместительстве, увольнении, оплате труда, аттестации, повышении квалификации, присвоении классных чинов, разрядов, званий, поощрении, награждении, об изменении анкетно-биографических данных, отпусках по уходу за ребенком, отпусках без сохранения заработной платы

50 лет ЭПК

50/75 лет ЭПК

б) о ежегодно оплачиваемых отпусках, отпусках в связи с обучением, дежурствах, не связанных с основной (профильной) деятельностью

5 лет (1)

5 лет (1)

в) о служебных проверках

5 лет

5 лет

г) о направлении в командировку работников

5 лет (2)

5 лет (2)

д) о дисциплинарных взысканиях

3 года

3 года

260.

Трудовые договоры, служебные контракты, соглашения об их изменении, расторжении

50 лет ЭПК

50/75 лет ЭПК

261.

Уведомления, предупреждения работников работодателем

3 года

3 года

262.

Документы конкурсных комиссий по замещению вакантных должностей и включению в кадровый резерв:

а) решения конкурсных комиссий по итогам конкурса на замещение вакантных должностей

15 лет

-

б) протоколы заседаний конкурсных комиссий по результатам конкурса на включение в кадровый резерв

5 лет

-

в) конкурсные бюллетени

5 лет

-

263.

Документы (заявления, анкеты, справки, копии документов, удостоверяющих личность, копии документов о трудовой деятельности, квалификации, образовании):

а) претендентов на замещение вакантной должности, не допущенных к участию в конкурсе и не прошедших конкурсный отбор

3 года

3 года

б) лиц, не принятых на работу

1 год

1 год

264.

Документы (списки, представления, характеристики, анкеты, резюме) по формированию кадрового резерва Росмолодежи и подведомственных организаций

5 лет

5 лет

265.

Согласие на обработку персональных данных

3 года (1)

3 года (1)

(1) После истечения срока действия согласия или его отзыва, если иное не предусмотрено федеральным законом, договором

266.

Типовые должностные регламенты (инструкции)

3 года (1)

3 года (1)

(1) После замены новыми

267.

Должностные регламенты (инструкции) работников

50 лет

50/75 лет

268.

Личные карточки работников, в том числе государственных служащих

50 лет ЭПК

50/75 лет ЭПК

269.

Личные дела руководителей и работников организаций (1)

50 лет ЭПК

50/75 лет ЭПК

(1) Виды документов, входящих в состав личных дел государственных служащих, определяются законодательством Российской Федерации, иных работников - локальными нормативными актами организации

270.

Акты приема-передачи личных дел государственных служащих при переводе государственных служащих на должность государственной службы в другом государственном органе

50 лет

-

271.

Характеристики, справки об объективных сведениях на работников (1)

5 лет

-

(1) Не включенные в состав личных, аттестационных дел

272.

Подлинные личные документы (трудовые книжки, дипломы, аттестаты, удостоверения, свидетельства)

До востребования (1)

До востребования (1)

(1) Невостребованные работниками - 50/75 лет

273.

Сведения о трудовой деятельности и трудовом стаже работников

-

50/75 лет

274.

Заявления работников о выдаче документов, связанных с работой, и их копий

1 год

1 год

275.

Отчеты работников о командировках (1)

5 лет ЭПК

5 лет ЭПК

276.

Графики отпусков

3 года

3 года

277.

Переписка по вопросам приема, перевода на другую работу (перемещения), увольнения работников

-

3 года

278.

Документы (планы, перечни должностей, списки, отчеты, сведения, переписка) по ведению воинского учета и бронирования граждан

5 лет

5 лет

279.

Документы (карточки, расписки, листки, повестки, удостоверения) по ведению персонального воинского учета и бронированию граждан, пребывающих в запасе

5 лет (1)

5 лет (1)

(1) После снятия с учета

280.

Журналы проверок осуществления воинского учета и бронирования граждан, пребывающих в запасе

5 лет

5 лет

281.

Книги, журналы, карточки учета, базы данных:

а) приема, перевода на другую работу (перемещения), увольнения работников (сведений о трудовой деятельности зарегистрированного лица)

50 лет

50/75 лет

б) личных дел, личных карточек, трудовых договоров (служебных контрактов)

50 лет

50/75 лет

в) учета движения трудовых книжек и вкладышей в них

50 лет

50/75 лет

г) бланков трудовых книжек и вкладышей в них

5 лет

5 лет

д) выдачи справок о заработной плате, стаже, месте работы

5 лет

5 лет

е) лиц, подлежащих воинскому учету

5 лет

5 лет

ж) работников, выбывающих в служебные командировки

1 год

1 год

з) регистрации прибытия и выезда сотрудников и членов их семей, направленных в загранпредставительства и учреждения Российской Федерации, международные организации

50 лет

50/75 лет