1. Повышение эффективности механизмов предотвращения и урегулирования конфликта интересов, обеспечение соблюдения работниками Федерального фонда обязательного медицинского страхования (далее - ФОМС) ограничений, запретов и требований к служебному поведению в связи с исполнением ими должностных обязанностей, а также ответственности за их нарушение

1.1

Ежегодное рассмотрение на заседании комиссии по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов (далее - Комиссия) мер по предупреждению коррупции

Ежегодно

до 1 декабря

Рассмотрение и выработка предложений по итогам рассмотрения вопросов, входящих в компетенцию Комиссии

1.2

Предоставление информации о родственниках и свойственниках, при трудоустройстве гражданина в ФОМС в рамках заполнения анкеты и актуализация вышеуказанной информации, содержащейся в личных делах работников ФОМС

Ежегодно

до 31 декабря (для работников) при поступлении на работу (для гражданина)

Своевременное выявление и предупреждение возможного конфликта интересов

1.3

Ежегодное проведение мероприятий по разъяснению работникам ФОМС установленных ограничений, запретов и обязанностей, установленных законодательством Российской Федерации в целях противодействия коррупции, в том числе об ограничениях и запретах, касающихся получения подарков и мерах юридической ответственности за совершение коррупционных правонарушений или преступлений

Ежегодно

к новогодним праздникам

Соблюдение работниками ФОМС ограничений, запретов и обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, формирование нетерпимости к коррупции, коррупционным проявлениям, повышение правовой грамотности работников

1.4

Осуществление контроля за применением предусмотренной законодательством Российской Федерации ответственности работников ФОМС за несоблюдение ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов и неисполнение обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции

Начальник Правового управления Ершикова В.А.

Ежегодно

до 31 декабря

Обеспечение соблюдения требований законодательства в части ответственности за совершение работниками коррупционных правонарушений

1.5

Организация правового просвещения работников ФОМС по противодействию коррупции (по вопросам соблюдения требований и положений законодательства Российской Федерации по противодействию коррупции, а также изменений законодательства Российской Федерации по противодействию коррупции)

Ежегодно

до 1 декабря

Профилактика коррупционных правонарушений, формирование у работников ФОМС нетерпимости к коррупции

1.6

Ежегодная актуализация информации в документах методического характера ФОМС по вопросам противодействия коррупции, размещенных на официальном сайте ФОМС:

1) памятка работникам Федерального фонда обязательного медицинского страхования по профилактике коррупционных и иных правонарушений;

2) памятка о представлении сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера для работников ФОМС и лиц, претендующих на замещение должностей в ФОМС;

3) памятка об ограничениях, запретах, требованиях к служебному поведению и предупреждению коррупционных правонарушений, связанных с работой в ФОМС;

4) памятка для работников ФОМС о конфликте интересов и мерах по его предупреждению.

Ежегодно

до 1 марта

Своевременное доведение до работников актуальной информации по вопросам противодействия коррупции, оказание методической помощи по принятию мер по предупреждению коррупции

1.7

Прием сведений о доходах, представляемых работниками ФОМС за отчетный период, с использованием специального программного обеспечения "Справки БК", а также осуществление контроля за своевременностью представления указанных сведений

Ежегодно

до 30 апреля (для уточняющих сведений до 31 мая)

Своевременное исполнение работниками ФОМС обязанности по представлению сведений о доходах

1.8

Анализ сведений о доходах, представленных работниками ФОМС и гражданами, претендующими на замещение должностей в ФОМС, связанных с необходимостью соблюдения запретов, ограничений и требований, установленных в целях противодействия коррупции, подготовка доклада об итогах декларационной кампании

Ежегодно

до 30 августа

Выявление признаков представления недостоверных или неполных сведений о доходах, конфликта интересов, иных нарушений положений законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции.

Доклад об итогах декларационной кампании заместителю председателя ФОМС Кувалдину А.И.

1.9

Прием сведений о доходах, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей в ФОМС, связанных с необходимостью соблюдения запретов, ограничений и требований, установленных в целях противодействия коррупции и их анализ

До издания приказа о принятии на работу гражданина, претендующего на замещение должности в ФОМС

Исполнение гражданами, претендующими на замещение должностей в ФОМС, установленной законодательством Российской Федерации обязанности по представлению сведений о доходах, выявление случаев представления ими, неполных и (или) недостоверных сведений

1.10

Ежегодное доведение до работников ФОМС информации, касающейся:

1) порядка и сроков представления сведений о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей;

2) типовых ошибок, допускаемых при представлении сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера;

3) положений методических рекомендаций по вопросам представления сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и заполнения соответствующей формы справки, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 23 июня 2014 г. N 460 "Об утверждении формы справки о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации";

4) использования специального программного обеспечения "Справки БК", размещенного на официальном сайте Президента Российской Федерации, ссылка на который также размещается на официальном сайте федеральной государственной информационной системы в области государственной службы в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет";

5) применения мер юридической ответственности за представление недостоверных или неполных сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера.

Ежегодно

январь - март

Антикоррупционное просвещение работников ФОМС, касающееся текущей декларационной кампании

1.13

Проведение в порядке, предусмотренном нормативными правовыми актами Российской Федерации, проверок по фактам нарушения работниками ФОМС запретов и неисполнения обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, несоблюдения ограничений, касающихся получения подарков, порядка сдачи подарка, а также применение соответствующих мер юридической ответственности

В сроки, установленные приказом ФОМС от 21.06.2013 N 133

Доклад председателю ФОМС о результатах проверки с выводами и предложениями по применению соответствующих мер юридической ответственности

1.14

Обеспечение участия работников ФОМС, в должностные обязанности которых входит участие в противодействии коррупции, в мероприятиях по профессиональному развитию в области противодействия коррупции, в том числе их обучение по дополнительным профессиональным программам в области противодействия коррупции

Ежегодно

до 1 декабря

Обновление знаний и совершенствование навыков работников ФОМС, в должностные обязанности которых входит участие в противодействии коррупции

1.15

Обеспечение участия лиц, впервые принятых на работу в ФОМС и замещающих должности, связанные с соблюдением антикоррупционных стандартов, в мероприятиях по профессиональному развитию в области противодействия коррупции

Ежегодно

до 1 декабря

Повышение уровня правовой грамотности в области противодействия коррупции у вновь принятых работников ФОМС, соблюдение ими запретов, ограничений и исполнение обязанностей, возложенных в целях противодействия коррупции, а также формирование нетерпимости к коррупционным проявлениям

1.16

Обеспечение участия работников ФОМС, в должностные обязанности которых входит участие в проведении закупок товаров, работ, услуг для нужд ФОМС, в мероприятиях по профессиональному развитию в области противодействия коррупции, в том числе их обучение по дополнительным профессиональным программам в области противодействия коррупции

Ежегодно

до 1 декабря

Обновление знаний и совершенствование навыков по противодействию коррупции работников, в должностные обязанности которых входит участие в проведении закупок товаров, работ, услуг для нужд ФОМС

1.17

Ежегодный анализ содержания действующих ведомственных нормативных правовых и иных актов в сфере противодействия коррупции и их актуализация (при необходимости)

Ежегодно

до 1 октября

Поддержание в актуальном состоянии нормативной правовой базы ФОМС в сфере противодействия коррупции