Утвержден

приказом МЧС России

от 23 ноября 2023 г. N 1212

ПОРЯДОК
ОСВОБОЖДЕНИЯ СОТРУДНИКА ФЕДЕРАЛЬНОЙ ПРОТИВОПОЖАРНОЙ СЛУЖБЫ
ГОСУДАРСТВЕННОЙ ПРОТИВОПОЖАРНОЙ СЛУЖБЫ ОТ ИСПОЛНЕНИЯ
СЛУЖЕБНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ В СВЯЗИ С ЗАБОЛЕВАНИЕМ
ИЛИ ПО ИНЫМ ПРИЧИНАМ

1. Освобождение сотрудника федеральной противопожарной службы Государственной противопожарной службы (далее - сотрудник ФПС ГПС) от исполнения служебных обязанностей по временной нетрудоспособности в связи с заболеванием или по иным причинам (далее - временная нетрудоспособность) осуществляется на основании заключения (листка освобождения от выполнения служебных обязанностей по временной нетрудоспособности) медицинской организации, осуществляющей медицинское обслуживание сотрудника ФПС ГПС, а при отсутствии такой медицинской организации по месту службы, месту жительства или иному месту нахождения сотрудника ФПС ГПС - иной медицинской организации государственной или муниципальной системы здравоохранения (далее - листок нетрудоспособности) <1>.

--------------------------------

<1> Часть 1 статьи 66 Федерального закона от 23 мая 2016 г. N 141-ФЗ "О службе в федеральной противопожарной службе Государственной противопожарной службы и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации".

2. Листок нетрудоспособности выдается сотруднику ФПС ГПС в соответствии с частью 2 статьи 66 Федерального закона от 23 мая 2016 г. N 141-ФЗ "О службе в федеральной противопожарной службе Государственной противопожарной службы и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации", согласно которой форма и порядок выдачи листка освобождения от выполнения служебных обязанностей по временной нетрудоспособности определяются приказом федерального органа исполнительной власти в области пожарной безопасности.

3. Сотрудник ФПС ГПС, которому выдан (открыт) листок нетрудоспособности, в течение суток со дня его выдачи (открытия) сообщает посредством телефонной связи или иным доступным способом непосредственному руководителю (начальнику) либо лицу, его замещающему, о наступлении случая временной нетрудоспособности, а также о наименовании медицинской организации, выдавшей (открывшей) листок нетрудоспособности, и сроках, на которые он выдан (открыт).

4. При получении информации, указанной в пункте 3 настоящего Порядка, непосредственный руководитель (начальник) сотрудника ФПС ГПС либо лицо, его замещающее, до истечения суток со дня получения информации (в случае получения информации в нерабочий или праздничный день - в течение следующего за ним рабочего дня) извещает кадровое подразделение по месту прохождения службы о временной нетрудоспособности сотрудника ФПС ГПС для внесения отметки в журнал учета сведений об освобождении сотрудника федеральной противопожарной службы Государственной противопожарной службы от исполнения служебных обязанностей по временной нетрудоспособности в связи с заболеванием или по иным причинам (рекомендуемый образец приведен в приложении к настоящему Порядку).

5. Сотрудник ФПС ГПС сообщает непосредственному руководителю (начальнику) либо лицу, его замещающему, о продлении листка нетрудоспособности в соответствии с пунктом 3 настоящего Порядка.

6. В день закрытия листка нетрудоспособности сотрудник ФПС ГПС оповещает об этом посредством телефонной связи или иным доступным способом непосредственного руководителя (начальника) либо лицо, его замещающее.

7. После закрытия листка нетрудоспособности в день, когда сотрудник ФПС ГПС приступает к исполнению служебных обязанностей, он визирует листок нетрудоспособности у непосредственного руководителя (начальника) либо лица, его замещающего, и в течение трех рабочих дней сдает его в кадровое подразделение по месту службы.