Закрепление подходов к раскрытию существенной информации во внутренних документах эмитента

В целях раскрытия информации в соответствии с главой 50 Положения N 714-П эмитентам рекомендуется зафиксировать подходы к раскрытию информации в форме Сообщения во внутреннем документе, регламентирующем вопросы, связанные с раскрытием информации.

Кодекс корпоративного управления (далее - Кодекс), рекомендованный Банком России к применению акционерными обществами, ценные бумаги которых допущены к организованным торгам <12>, содержит положения о целесообразности разработки и внедрения в акционерных обществах информационной политики - внутреннего документа, обеспечивающего эффективное информационное взаимодействие акционерного общества, в том числе с инвесторами.

--------------------------------

<12> Письмо Банка России от 10.04.2014 N 06-52/2463 "О Кодексе корпоративного управления".

В дополнение к рекомендациям Кодекса в информационной политике рекомендуется в том числе:

(1) описать принятые в обществе подходы к определению существенности информации, раскрываемой в форме Сообщения;

(2) закрепить индикативный перечень информации, которую общество относит к существенной информации;

(3) установить, где это возможно, пороговые значения для определения существенности (уровни существенности информации) или механизмы определения количественных значений (уровня существенности) соответствующих показателей.

В случае отсутствия у эмитента информационной политики подходы к раскрытию эмитентом информации в форме Сообщения рекомендуется закреплять в отдельном внутреннем документе. Утверждение данного документа и контроль за его соблюдением рекомендуется отнести к компетенции совета директоров (наблюдательного совета), а ответственность за реализацию - к компетенции исполнительных органов эмитента. При этом совету директоров (наблюдательному совету) рекомендуется предварительно рассматривать вопросы, связанные с контролем за соблюдением такого внутреннего документа, на заседаниях комитета совета директоров по аудиту или корпоративному управлению, а также привлекать для осуществления контроля за соблюдением такого внутреннего документа корпоративного секретаря эмитента. В случае отсутствия у эмитента совета директоров (наблюдательного совета) полномочия по утверждению рассматриваемого внутреннего документа и контролю за его соблюдением рекомендуется закрепить за исполнительными органами такого эмитента.

Подходы к раскрытию существенной информации в форме Сообщения, закрепленные во внутреннем документе (информационной политике или отдельном документе) эмитента, рекомендуется раскрывать по правилам, установленным главой 63 Положения N 714-П для раскрытия информации о содержании уставов и внутренних документов акционерного общества.