IV. Порядок работы с кадровым резервом

40. На каждого гражданского служащего (гражданина), включаемого в кадровый резерв Роспотребнадзора, территориального органа Роспотребнадзора структурным подразделением центрального аппарата Роспотребнадзора, территориального органа Роспотребнадзора по вопросам государственной службы и кадров (гражданским служащим территориального органа Роспотребнадзора, ответственным за кадровую работу), оформляется в электронном виде справка по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 июня 2017 г. N 1335-р (Собрание законодательства Российской Федерации, 2017, N 27, ст. 4066).

41. Копия приказа о включении гражданского служащего (гражданина) в кадровый резерв или об исключении гражданского служащего (гражданина) из кадрового резерва направляется (выдается) структурным подразделением центрального аппарата Роспотребнадзора, территориального органа Роспотребнадзора по вопросам государственной службы и кадров (гражданскими служащими территориального органа Роспотребнадзора, ответственными за кадровую работу), не позднее 14 дней со дня издания этого приказа.

42. Копии приказов о включении в кадровый резерв и об исключении из кадрового резерва Роспотребнадзора и его территориальных органов приобщаются к личным делам гражданских служащих.

43. Сведения о гражданских служащих (гражданах), включенных в кадровый резерв Роспотребнадзора, размещаются на официальных сайтах Роспотребнадзора (http://rospotrebnadzor.ru), территориальных органов Роспотребнадзора соответственно и государственной информационной системы в области государственной службы (http://gossluzhba.gov.ru) в сети "Интернет".

44. Утратил силу. - Приказ Роспотребнадзора от 28.09.2020 N 678.

45. Информация о мероприятиях по профессиональному развитию гражданского служащего, состоящего в кадровом резерве Роспотребнадзора и его территориальных органов, отражается в справке, указанной в пункте 40 настоящего Положения.

46. Назначение гражданского служащего (гражданина), состоящего в кадровом резерве Роспотребнадзора и его территориальных органов, на вакантную должность гражданской службы осуществляется с его согласия по решению представителя нанимателя в пределах группы должностей гражданской службы, для замещения которых гражданский служащий (гражданин) включен в кадровый резерв.

47. Территориальными органами Роспотребнадзора ежегодно, до 1 февраля, в структурное подразделение центрального аппарата Роспотребнадзора по вопросам государственной службы и кадров направляется следующая информация о формировании кадрового резерва и работе с ним:

о количестве лиц из числа граждан и гражданских служащих, включенных в кадровый резерв;

о количестве лиц, назначенных на должности гражданской службы, из кадрового резерва;

о количестве лиц из числа граждан и гражданских служащих, исключенных из кадрового резерва.