Приложение

к Методике проведения конкурсных

процедур на заключение договора

между Министерством труда

и социальной защиты Российской

Федерации и гражданином Российской

Федерации на обучение с обязательством

последующего прохождения федеральной

государственной службы в Министерстве

труда и социальной защиты Российской

Федерации, утвержденной приказом

Министерства труда и социальной

защиты Российской Федерации

от 16 мая 2013 г. N 208н

КРИТЕРИИ
ОЦЕНКИ ГРАЖДАН РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ, ОБУЧАЮЩИХСЯ
В ФЕДЕРАЛЬНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЯХ
ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ИЛИ СРЕДНЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО
ОБРАЗОВАНИЯ, ИМЕЮЩИХ ГОСУДАРСТВЕННУЮ АККРЕДИТАЦИЮ,
ДЛЯ ЗАКЛЮЧЕНИЯ С НИМИ ДОГОВОРА НА ОБУЧЕНИЕ С ОБЯЗАТЕЛЬСТВОМ
ПОСЛЕДУЮЩЕГО ПРОХОЖДЕНИЯ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ В МИНИСТЕРСТВЕ
ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РОССИЙСКОЙ
ФЕДЕРАЦИИ (ПРЕТЕНДЕНТОВ)