14. Иные социальные гарантии добровольным пожарным

По решению органов государственной власти субъектов Российской Федерации, органов местного самоуправления добровольным пожарным могут быть предоставлены материальное вознаграждение за образцовое выполнение обязанностей добровольного пожарного.

Законодательными актами субъектов Российской Федерации и муниципальными правовыми актами добровольным пожарным могут быть предоставлены также такие социальные гарантии как оплата услуг мобильной связи, выплата компенсаций на санаторно-курортное лечение и т.д.

Для добровольцев региональным законодательством предусматриваются следующие формы поддержки:

денежная компенсация гражданам за использование личного транспорта для исполнения обязанностей добровольца (республики Удмуртия и Тыва, Красноярский край, Новосибирская, Нижегородская, Тульская области и др.);

компенсация части оплаты за жилое помещение и коммунальные услуги (Рязанская и Тульская области);

возмещение расходов, связанных с использованием средств телефонной связи (Тамбовская, Калужская и Новгородская области);

освобождение от уплаты земельного налога (Красноярский край и Новгородская область);

предоставление скидок на закупку дров (Республика Татарстан, Новгородская область, Алтайский край);

обеспечение бесплатного проезда добровольцев в общественном транспорте (Республика Татарстан, Калужская, Ленинградская и Кировская области);

ежегодные выплаты на оздоровление (Ульяновская область);

бесплатное получение в собственность земельного участка для индивидуального жилищного строительства (Ивановская область);

материальное вознаграждение по итогам деятельности добровольцев, привлечения к тушению пожаров (Магаданская, Липецкая, Московская, Орловская, Тверская, Новосибирская и Ульяновская области, Еврейская автономная область и др.), кроме этого предусмотрена денежная компенсация за время отсутствия добровольца по месту постоянной работы или службы (Красноярский край, Республика Татарстан, Московская, Архангельская и Кировская области);

добровольным пожарным предоставляется льгота для устройства детей в дошкольные детские учреждения (Тамбовская, Калужская, Омская и Пензенская области, Красноярский край, Республике Северная Осетия - Алания);

предоставляется право первоочередного поступления детей в кадетские образовательные учреждения (Брянская область);

в Смоленской области на основании персональной карты добровольца (волонтера) реализуется возможность бесплатного или льготного посещения образовательных, культурных, спортивных и волонтерских мероприятий.

Кроме того, статьей 170 Трудового кодекса Российской Федерации <11> общественным объединениям и государственным органам предоставлено право привлекать работников организаций в рабочее время для исполнения ими общественных и государственных обязанностей с выплатой им компенсации согласно статье 165 ТК РФ, а работодатели при этом гарантируют сохранение за работником рабочего места (должности).

--------------------------------

<11> Далее - ТК РФ.

Таким образом, ТК РФ предоставляет реальную возможность общественным объединениям и государственным органам привлекать работников организаций для участия в деятельности по предупреждению и тушению пожаров с последующей выплатой компенсации.