3. Методика расчета показателей

3.1. Расчет показателя динамики производительности труда производится в два этапа. На первом этапе рассчитываются показатели динамики производительности труда Рисунок 1 года t к году t-1 для видов экономической деятельности, входящих в соответствующую отраслевую группу (вид экономической деятельности), по следующей формуле (в процентах):

Рисунок 2 , (1)

где:

Рисунок 3 - индекс физического объема выпуска товаров и услуг j-ого вида экономической деятельности (входящего в i-ю отраслевую группу (вид экономической деятельности)) в году t к году t-1,

Рисунок 4 - индекс численности работников j-ого вида экономической деятельности (входящего в i-ю отраслевую группу (вид экономической деятельности)) в году t к году t-1.

На втором этапе осуществляется расчет показателя "Динамика производительности труда" отраслевой группы (вида экономической деятельности) по следующей формуле:

Рисунок 5 , (2)

где:

Рисунок 6 - показатель динамики производительности труда j-го вида экономической деятельности (входящего в i-ю отраслевую группу (вид экономической деятельности)) в году t к году t-1,

Рисунок 7 - весовой коэффициент индекса динамики производительности труда j-го вида экономической деятельности (входящего в i-ю отраслевую группу (вид экономической деятельности)).

Весовой коэффициент Рисунок 8 рассчитывается на основе значений численности работников года t-1 по следующей формуле:

Рисунок 9 , (3)

где:

Рисунок 10 - численность работников j-го вида экономической деятельности (входящего в i-ю отраслевую группу (вид экономической деятельности)) в году t-1.

В случае если отраслевая группа представлена в расчете одним видом экономической деятельности, то показатель динамики производительности труда отраслевой группы - Рисунок 11 равен показателю динамики производительности труда соответствующего вида экономической деятельности - Рисунок 12 .

2. Основные понятия и определения Приложение. Перечень видов экономической деятельности, включенных в состав отраслевых групп (видов экономической деятельности) в соответствии с Планом мероприятий по обеспечению повышения производительности труда, создания и модернизации высокопроизводительных рабочих мест (в процентах к предыдущему году)