Приложение

Утверждено

приказом Федерального агентства

лесного хозяйства

от 14.11.2017 N 635

РЕГЛАМЕНТ
УВЕДОМЛЕНИЯ ФЕДЕРАЛЬНЫМИ ГОСУДАРСТВЕННЫМИ ГРАЖДАНСКИМИ
СЛУЖАЩИМИ ЦЕНТРАЛЬНОГО АППАРАТА ФЕДЕРАЛЬНОГО АГЕНТСТВА
ЛЕСНОГО ХОЗЯЙСТВА И ЗАМЕСТИТЕЛЕЙ НАЧАЛЬНИКОВ ДЕПАРТАМЕНТОВ
ЛЕСНОГО ХОЗЯЙСТВА ПО ФЕДЕРАЛЬНЫМ ОКРУГАМ ПРЕДСТАВИТЕЛЯ
НАНИМАТЕЛЯ О НАМЕРЕНИИ ВЫПОЛНЯТЬ ИНУЮ ОПЛАЧИВАЕМУЮ РАБОТУ

1. Настоящий Регламент определяет порядок действий в Федеральном агентстве лесного хозяйства (далее - Рослесхоз) по уведомлению федеральными государственными гражданскими служащими центрального аппарата Рослесхоза и заместителей начальников департаментов лесного хозяйства по федеральным округам (далее - гражданские служащие) представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу, регистрации и рассмотрению соответствующих уведомлений.

2. При принятии гражданским служащим Рослесхоза решения о выполнении иной оплачиваемой работы (работы, связанной с трудовыми отношениями (на основании трудового договора) либо с гражданско-правовыми отношениями (на основании договора возмездного оказания услуг, выполнения работы) учитывается следующее:

указанное уведомление является предварительным (направлять уведомление представителю нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу необходимо до начала ее осуществления);

выполнение иной оплачиваемой работы не должно приводить к возникновению конфликта интересов;

при выполнении иной оплачиваемой работы гражданский служащий обязан соблюдать требования, предусмотренные Федеральным законом от 27.07.2004 N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" и Федеральным законом от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", а также принятыми в соответствии с ними подзаконными актами.

3. Гражданские служащие Рослесхоза вправе выполнять иную оплачиваемую работу в свободное от государственной гражданской службы время.

4. Гражданские служащие письменно уведомляют заместителя Министра природных ресурсов и экологии Российской Федерации - руководителя Федерального агентства лесного хозяйства о намерении выполнять иную оплачиваемую работу не менее чем за 5 календарных дней до начала ее осуществления.

5. В случае если гражданин при поступлении на государственную гражданскую службу в Рослесхоз уже выполняет иную оплачиваемую работу, он направляет уведомление в установленном порядке в день назначения на соответствующую должность.

6. Уведомление о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (далее - Уведомление) составляется гражданским служащим по образцу согласно приложению N 1 к настоящему Регламенту и содержит следующие сведения:

основание, в соответствии с которым будет выполняться иная оплачиваемая деятельность (трудовой договор, гражданско-правовой договор);

полное наименование организации (фамилия, имя, отчество (при наличии) индивидуального предпринимателя или физического лица), с которой (которым) будет заключен договор о выполнении иной оплачиваемой работы;

дату начала и окончания выполнения иной оплачиваемой работы (дату начала и прекращения обязательств по договору либо срок действия трудового договора);

характер выполняемой работы (педагогическая, научная, творческая или иная деятельность, возмездное оказание услуг, иное), включая наименование должности, основные обязанности (содержание обязательств), тематику выполняемой работы (в том числе наименование предмета преподавания, темы лекций, научно-исследовательской работы);

иные сведения, которые гражданский служащий считает необходимым сообщить.

7. Гражданский служащий направляет Уведомление в Управление делами и правового обеспечения Рослесхоза для регистрации.

8. Регистрация Уведомления осуществляется отделом кадров Управления делами и правового обеспечения Рослесхоза в день его поступления в журнале учета уведомлений представителя нанимателя об иной оплачиваемой работе, составленном по образцу согласно приложению N 2 к настоящему Регламенту (далее - журнал). Журнал должен быть прошит и пронумерован, а также заверен оттиском печати отдела кадров Управления делами и правового обеспечения.

На Уведомлении проставляется отметка о его регистрации (указывается дата и номер регистрации Уведомления, подпись, фамилия, инициалы и должность лица, зарегистрировавшего Уведомление).

Копия Уведомления с отметкой о регистрации выдается гражданскому служащему на руки под роспись в журнале.

Также копия Уведомления с отметкой о регистрации может направляться посредством почтовой, факсимильной связи либо по электронной почте, о чем делается соответствующая отметка в журнале.

9. Отдел кадров Управления делами и правового обеспечения Рослесхоза в течение 3 рабочих дней с момента поступления Уведомления представляет его заместителю Министра природных ресурсов и экологии Российской Федерации - руководителю Федерального агентства лесного хозяйства.

10. После возвращения Уведомления с резолюцией заместителя Министра природных ресурсов и экологии Российской Федерации - руководителя Федерального агентства лесного хозяйства в отдел кадров Управления делами и правового обеспечения оно приобщается к личному делу гражданского служащего, представившего Уведомление.