VII. Организация деятельности Управления

7.1. Начальник Управления организует работу отделов, устанавливает круг вопросов, относящихся к компетенции заместителей начальника Управления, начальников отделов, организует их взаимодействие, осуществляет контроль за их деятельностью.

7.2. Начальник Управления является прямым начальником для работников Управления.

7.3. Начальник Управления:

7.3.1. Распределяет обязанности между заместителями начальника Управления и начальниками отделов.

7.3.2. Дает работникам Управления обязательные для исполнения указания и поручения в пределах их должностных обязанностей и имеет право требовать от них отчет об исполнении этих указаний и поручений.

7.3.3. Представляет руководителю Службы на утверждение проект положения об Управлении, а также проекты должностных регламентов работников Управления.

7.3.4. Утверждает проекты положений о структурных подразделениях Управления - отделах.

7.3.5. Представляет руководителю Службы планы работы Управления и отчеты об их исполнении.

7.3.6. Принимает в установленном порядке участие в работе Коллегии Службы, а также в совещаниях, проводимых руководством Службы, вносит предложения по вопросам, относящимся к компетенции Управления.

7.3.7. По поручению руководителя Службы представляет Службу по вопросам, отнесенным к компетенции Управления, в органах государственной власти Российской Федерации и субъектов Российской Федерации, органах местного самоуправления, общественных объединениях и других организациях.

7.3.8. В установленном порядке осуществляет взаимодействие с государственными органами, ассоциациями, союзами, научными, учебными, общественными и другими организациями по вопросам, относящимся к компетенции Управления.

7.3.9. Представляет Управление по вопросам, отнесенным к его компетенции, во взаимоотношениях с руководством и другими структурными подразделениями Службы и его территориальными органами, с соответствующими подразделениями федеральных органов исполнительной власти, органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации, органов местного самоуправления, общественными объединениями и другими организациями.

7.3.10. Проводит служебные совещания с работниками Управления.

7.3.11. Подписывает служебную документацию в пределах своей компетенции.

7.3.12. Организует делопроизводство в Управлении.

7.4. Начальник Управления несет персональную ответственность за:

7.4.1. Выполнение возложенных на Управление задач.

7.4.2. Принимаемые решения.

7.4.3. Достоверность представляемых руководителю Службы сведений.

7.4.4. Упущения и недостатки в своей работе.

7.4.5. Несвоевременное и (или) некачественное выполнение распоряжения руководителя Службы.

7.4.6. Превышение должностных полномочий.

7.4.7. Коррупционные правонарушения.

7.4.8. Неудовлетворительную организацию и контроль работы подчиненных.

7.4.9. Действия или бездействия, повлекшие за собой последствия, в том числе моральный вред или материальный ущерб.

7.4.10. Состояние исполнительской и трудовой дисциплины подчиненных.

7.4.11. Сохранность сведений, составляющих государственную тайну и содержащих конфиденциальную информацию.

7.4.12. Соблюдение противопожарных мероприятий и мер по охране труда и технике безопасности.

7.4.13. Сохранность закрепленного имущества.

7.4.14. Соблюдение требований Федерального закона от 27.07.2004 N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации".

7.4.15. Выполнение режимных мероприятий в закрепленных помещениях.

7.5. Заместители начальника Управления по поручению начальника Управления координируют работу отделов Управления, организуют своевременную подготовку соответствующих материалов, а также выполняют другие его поручения в пределах полномочий начальника Управления.

7.6. Заместители начальника Управления несут персональную ответственность за организацию и качество работы Управления, координируют работу отделов, разрабатывают проекты положений об отделах и должностных регламентов начальников отделов и вносят их на рассмотрение начальнику Управления.

7.7. Начальники отделов Управления:

7.7.1. Осуществляют руководство отделами, несут персональную ответственность за выполнение задач и функций, возложенных на отделы.

7.7.2. По поручению начальника Управления и его заместителей принимают в установленном порядке участие в совещаниях, проводимых в Службе, по вопросам, относящимся к компетенции отделов.

7.7.3. Организуют работу отделов, устанавливают круг вопросов, относящихся к компетенции и обязанностям работников отделов, организуют их взаимодействие в работе, осуществляют контроль за их деятельностью.

7.7.4. Дают работникам отделов обязательные для исполнения указания и поручения в пределах их должностных обязанностей и контролируют их исполнение.

7.8. Работники Управления несут персональную ответственность за исполнение обязанностей в соответствии с должностным регламентом и за выполнение поручений начальников отделов и руководства Управления.

7.9. Должностные обязанности начальника Управления, заместителей начальника Управления, начальников отделов Управления и работников Управления содержатся в их должностных регламентах, утвержденных руководителем Службы.

7.10. Возложение на Управление функций, не относящихся к правовой работе, не допускается.