Работающим женщинам, находящимся в отпуске по беременности и родам, пособие назначается и выплачивается проактивно (без подачи женщиной заявления о его назначении) на основании электронного листка нетрудоспособности по беременности и родам, сформированного медицинской организацией и размещенного в информационной системе Фонда социального страхования Российской Федерации.
Пособие по беременности и родам выплачивается суммарно за весь период отпуска по беременности и родам продолжительностью:
1) по общему правилу - 140 календарных дней (70 дней до родов и 70 дней после родов);
2) в случае осложненных родов - 156 календарных дней (70 дней до родов и 86 дней после родов);
3) в случае многоплодной беременности и рождении двух или более детей - 194 календарных дня (84 дня до родов и 110 дней после родов).
- Гражданский кодекс (ГК РФ)
- Жилищный кодекс (ЖК РФ)
- Налоговый кодекс (НК РФ)
- Трудовой кодекс (ТК РФ)
- Уголовный кодекс (УК РФ)
- Бюджетный кодекс (БК РФ)
- Арбитражный процессуальный кодекс
- Конституция РФ
- Земельный кодекс (ЗК РФ)
- Лесной кодекс (ЛК РФ)
- Семейный кодекс (СК РФ)
- Уголовно-исполнительный кодекс
- Уголовно-процессуальный кодекс
- Производственный календарь на 2023 год
- МРОТ 2024
- ФЗ «О банкротстве»
- О защите прав потребителей (ЗОЗПП)
- Об исполнительном производстве
- О персональных данных
- О налогах на имущество физических лиц
- О средствах массовой информации
- Производственный календарь на 2024 год
- Федеральный закон "О полиции" N 3-ФЗ
- Расходы организации ПБУ 10/99
- Минимальный размер оплаты труда (МРОТ)
- Календарь бухгалтера на 2024 год
- Частичная мобилизация: обзор новостей