8. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности гражданского служащего

8. Показатели эффективности и результативности

профессиональной служебной деятельности

гражданского служащего

Основными показателями эффективности и результативности

профессиональной служебной деятельности гражданского служащего являются:

добросовестное исполнение должностных обязанностей, отсутствие

нарушений запретов, требований к служебному поведению и иных обязательств,

установленных законодательством Российской Федерации о государственной

гражданской службе;

профессионализм: профессиональная компетентность (знание нормативных

правовых актов, широта профессионального кругозора и т.д.); способность

четко организовывать и планировать работу, расставлять приоритеты;

осознание ответственности за последствия своих действий, принимаемых

решений; способность сохранять высокую работоспособность при больших

нагрузках;

своевременное и оперативное выполнение поручений в установленные

нормативными правовыми актами Российской Федерации или руководством Счетной

палаты или структурного подразделения сроки;

количество подготовленных служебных документов,

информационно-аналитических записок, справок, отчетов и иных документов,

связанных с исполнением должностных обязанностей;

качество выполненной работы - подготовка документов в соответствии с

установленными требованиями, полное и логичное изложение материала,

юридически грамотное составление документа, отсутствие стилистических и

грамматических ошибок;

количество и объем мероприятий, в подготовке и проведении которых

принимал участие гражданский служащий;

интенсивность труда - способность в короткие сроки выполнять

определенный объем работ;

наличие у гражданского служащего поощрений за безупречную и эффективную

службу;

оценка профессиональных, организаторских и личностных качеств

гражданского служащего по результатам его профессиональной служебной

деятельности и с учетом его годового отчета или иных показателей.

СОГЛАСОВАНО

Директор Департамента

государственной гражданской

службы и профилактики

коррупционных и иных

правонарушений

_______________ И.О. Фамилия

"__" __________ 20__ г.

СОГЛАСОВАНО

Директор Департамента

юридического обеспечения

_______________ И.О. Фамилия

"__" __________ 20__ г.