Приложение N 5. Минимальное (примерное) штатное расписание организации, осуществляющей спортивную подготовку
к Методическим рекомендациям
МИНИМАЛЬНОЕ (ПРИМЕРНОЕ) ШТАТНОЕ РАСПИСАНИЕ
ОРГАНИЗАЦИИ, ОСУЩЕСТВЛЯЮЩЕЙ СПОРТИВНУЮ ПОДГОТОВКУ
┌──────────────────────────────┬──────────────────────────────────────────┐
│ Наименование должностей │ Категория организации │
├──────────────────────────────┼──────────┬──────────┬──────────┬─────────┤
├──────────────────────────────┼──────────┼──────────┼──────────┼─────────┤
├──────────────────────────────┴──────────┴──────────┴──────────┴─────────┤
│ Заместители директора (при расчете количества ставок на организацию │
│ необходимо учитывать контингент спортсменов и наличие не менее двух │
│ структурных подразделений в непосредственном подчинении): │
├──────────────────────────────┬──────────┬──────────┬──────────┬─────────┤
│Заместитель директора по│ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │
│спортивной работе │ │ │ │ │
├──────────────────────────────┼──────────┼──────────┼──────────┼─────────┤
│Заместитель директора по│ 1 │ 1 │ 1 │ │
│методической работе │ │ │ │ │
├──────────────────────────────┼──────────┼──────────┼──────────┼─────────┤
│Заместитель директора по│ 1 │ 1 │ 1 │ │
│финансово-хозяйственной │ │ │ │ │
│деятельности │ │ │ │ │
├──────────────────────────────┼──────────┼──────────┼──────────┼─────────┤
│Заместитель директора по│ 1 │ 1 │ │ │
│безопасности │ │ │ │ │
├──────────────────────────────┼──────────┼──────────┼──────────┼─────────┤
│Заместитель директора по науке│ 1 │ │ │ │
├──────────────────────────────┼──────────┴──────────┼──────────┼─────────┤
│Заведующий отделением│ 1 на каждое │ 2 │ │
│(начальник отдела) │ структурное │ │ │
│ │ подразделение │ │ │
├──────────────────────────────┼──────────┬──────────┼──────────┼─────────┤
│Старший инструктор-методист │2 и более │ 2 │ 1 │ │
├──────────────────────────────┼──────────┼──────────┴──────────┼─────────┤
│Инструктор-методист │ 1 │Не менее 1 на каждое │ 1 │
│ │на каждые │ отделение по виду │ │
│ │12 ставок │ спорта, на котором │ │
│ │ тренеров │ не менее 6 групп │ │
│ │ │ спортсменов │ │
├──────────────────────────────┼──────────┼──────────┬──────────┼─────────┤
│Спортсмен-инструктор, │4 и более │ 4 │ 3 │ 2 │
│спортсмен │ │ │ │ │
├──────────────────────────────┼──────────┴──────────┴──────────┴─────────┤
│Тренер, тренер-преподаватель │ В соответствии с планом │
│ │ комплектования организации │
├──────────────────────────────┼──────────┬──────────┬──────────┬─────────┤
│Педагог-психолог │ 2 │ 2 │ 1 │ │
├──────────────────────────────┼──────────┼──────────┼──────────┼─────────┤
│Педагог-организатор │ 2 │ 1 │ 1 │ │
├──────────────────────────────┼──────────┼──────────┼──────────┼─────────┤
├──────────────────────────────┼──────────┼──────────┼──────────┼─────────┤
├──────────────────────────────┼──────────┼──────────┼──────────┼─────────┤
│Медицинская сестра (брат) │ 2 │ 2 │ 1 │ 1 │
│без учета медицинской сестры│ │ │ │ │
│(брата) по массажу │ │ │ │ │
├──────────────────────────────┼──────────┴──────────┴──────────┼─────────┤
│Медицинская сестра (брат) по│ 1 ставка на каждые 30 │ │
│массажу │ спортсменов этапов ВСМ и ССМ │ │
├──────────────────────────────┼──────────┬──────────┬──────────┼─────────┤
│Главный бухгалтер │ 1 │ 1 │ 1 │ │
├──────────────────────────────┼──────────┼──────────┼──────────┼─────────┤
├──────────────────────────────┼──────────┼──────────┼──────────┼─────────┤
├──────────────────────────────┼──────────┼──────────┼──────────┼─────────┤
├──────────────────────────────┼──────────┼──────────┼──────────┼─────────┤
│Секретарь руководителя │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │
├──────────────────────────────┼──────────┼──────────┼──────────┼─────────┤
│(документовед) │ │ │ │ │
├──────────────────────────────┼──────────┼──────────┼──────────┼─────────┤
│Заведующий хозяйством │ │ │ │ 1 │
├──────────────────────────────┼──────────┼──────────┼──────────┼─────────┤
│Заведующий складом (при│ 1 │ 1 │ │ │
│наличии в подчинении не менее│ │ │ │ │
│двух ставок кладовщиков) │ │ │ │ │
├──────────────────────────────┼──────────┼──────────┼──────────┼─────────┤
├──────────────────────────────┼──────────┴──────────┴──────────┴─────────┤
│Уборщик служебных и│ 1 ставка на 500 кв. м убираемой площади │
│производственных помещений │ │
├──────────────────────────────┼──────────────────────────────────────────┤
│Рабочий по комплексному│ 1 ставка на 400 кв. м обслуживаемой │
│обслуживанию и ремонту зданий │ площади │
├──────────────────────────────┼──────────────────────────────────────────┤
│Дворник │ В соответствии с местными нормативами │
│ │ убираемой площади │
├──────────────────────────────┼──────────────────────────────────────────┤
│Дежурный администратор │ 4 ставки - при круглосуточной охране │
└──────────────────────────────┴──────────────────────────────────────────┘
- Гражданский кодекс (ГК РФ)
- Жилищный кодекс (ЖК РФ)
- Налоговый кодекс (НК РФ)
- Трудовой кодекс (ТК РФ)
- Уголовный кодекс (УК РФ)
- Бюджетный кодекс (БК РФ)
- Арбитражный процессуальный кодекс
- Конституция РФ
- Земельный кодекс (ЗК РФ)
- Лесной кодекс (ЛК РФ)
- Семейный кодекс (СК РФ)
- Уголовно-исполнительный кодекс
- Уголовно-процессуальный кодекс
- Производственный календарь на 2025 год
- МРОТ 2026
- ФЗ «О банкротстве»
- О защите прав потребителей (ЗОЗПП)
- Об исполнительном производстве
- О персональных данных
- О налогах на имущество физических лиц
- О средствах массовой информации
- Производственный календарь на 2026 год
- Федеральный закон "О полиции" N 3-ФЗ
- Расходы организации ПБУ 10/99
- Минимальный размер оплаты труда (МРОТ)
- Календарь бухгалтера на 2026 год
- Частичная мобилизация: обзор новостей
- Постановление Правительства РФ N 1875