4. Примерный должностной регламент ведущего специалиста отдела прокуратуры субъекта Российской Федерации, приравненной к ней специализированной прокуратуры

4. Примерный должностной регламент ведущего специалиста

отдела прокуратуры субъекта Российской Федерации,

приравненной к ней специализированной прокуратуры

4.1. Квалификационные требования к образованию, стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу работы по специальности, к уровню и характеру знаний, навыков и умений

4.1.1. В соответствии с подразделом 2 раздела 17 Реестра должностей федеральной государственной гражданской службы, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 31.12.2005 N 1574 "О Реестре должностей федеральной государственной гражданской службы", должность ведущего специалиста отдела ______________ прокуратуры ______________ относится к старшей группе должностей категории "Специалисты" и имеет регистрационный номер (код) 17-3-4-036.

4.1.2. Требования к образованию: высшее профессиональное образование по специальности "Государственное управление" либо высшее профессиональное образование по государственной должности федеральной государственной службы или высшее образование по специальностям, соответствующим функциям и конкретным задачам, возложенным на отдел.

4.1.3. Требования к стажу государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу работы по специальности: не менее трех лет стажа работы по специальности.

4.1.4. Требования к знаниям, навыкам и умениям:

государственные гражданские служащие указанной категории должны:

знать: Конституцию Российской Федерации, законодательство Российской Федерации, в соответствии с которым регулируются отношения, связанные с государственной гражданской службой Российской Федерации, законодательство о прокуратуре Российской Федерации; нормативную базу, соответствующую сфере деятельности, осуществляемой в пределах своих должностных обязанностей и полномочий; передовой отечественный и зарубежный опыт в области государственного управления; правила делового этикета; порядок работы со служебной информацией; основы делопроизводства; правила деловых переговоров; правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты; служебный распорядок и должностной регламент;

иметь навыки: анализа и прогнозирования; разработки проектов правовых актов; ведения деловых переговоров; взаимодействия с трудовыми коллективами, органами государственной власти и управления; подготовки делового письма; владения компьютерной техникой и необходимыми программными продуктами;

уметь: обеспечивать выполнение конкретных задач; управлять персоналом; реализовывать управленческие решения; квалифицированно планировать работу; грамотно учитывать мнение коллег; систематически повышать свою квалификацию; взаимодействовать с коллегами и подчиненными; систематизировать информацию по направлению деятельности; работать со служебными документами; адаптироваться к новой ситуации и находить решения поставленных задач; не допускать межличностных конфликтов.

4.2. Должностные обязанности, права и ответственность гражданского служащего за неисполнение (ненадлежащее исполнение) должностных обязанностей

4.2.1. Ведущий специалист отдела прокуратуры субъекта Российской Федерации соблюдает установленные статьями 15, 16, 17 и 18 Федерального закона от 27.07.2004 N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" должностные обязанности гражданского служащего, ограничения и запреты, связанные с гражданской службой, требования к служебному поведению гражданского служащего.

Кроме того, он обязан:

(Перечисляются основные обязанности, установленные положением о структурном подразделении и распоряжением (приказом) о распределении обязанностей.).

4.2.2. Основные права ведущего специалиста отдела прокуратуры субъекта Российской Федерации регулируются статьей 14 Федерального закона от 27.07.2004 N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации".

Кроме того, он имеет право:

(Перечисляются основные права, установленные положением о структурном подразделении и распоряжением (приказом) о распределении обязанностей.).

4.2.3. Ведущий специалист отдела прокуратуры субъекта Российской Федерации за неисполнение или ненадлежащее исполнение возложенных на него должностных обязанностей, за нарушение законодательства Российской Федерации, а также в случае исполнения неправомерного поручения несет дисциплинарную, гражданско-правовую, административную или уголовную ответственность в соответствии с федеральными законами.

4.3. Перечень вопросов, по которым ведущий специалист отдела прокуратуры субъекта Российской Федерации вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения:

анализ работы на вверенном участке, подготовка на его основании предложений об улучшении условий прохождения службы, совершенствовании системы работы, обеспечении дополнительными организационно-техническими средствами;

внесение предложений о совершенствовании деятельности отдела, управления.

Ведущий специалист отдела прокуратуры субъекта Российской Федерации не вправе самостоятельно принимать управленческие решения, так как не наделен распорядительными полномочиями.

4.4. Перечень вопросов, в рассмотрении которых ведущий специалист отдела прокуратуры субъекта Российской Федерации вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных актов и (или) проектов управленческих и иных решений:

должностной регламент;

положение об отделе;

планы работы отдела.

4.5. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок их согласования и принятия

4.5.1. Ведущий специалист отдела прокуратуры субъекта Российской Федерации соблюдает установленные законодательством, приказами, указаниями и распоряжениями вышестоящего руководства сроки и процедуры рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок их согласования и принятия.

4.5.2. Порядок согласования и принятия управленческих и иных решений устанавливается законодательством Российской Федерации, приказами, указаниями и распоряжениями вышестоящего руководства.

4.6. Порядок служебного взаимодействия гражданского служащего в связи с исполнением им должностных обязанностей с гражданскими служащими того же государственного органа, гражданскими служащими иных государственных органов, другими гражданами, а также организациями

Служебное взаимодействие с государственными гражданскими служащими органов прокуратуры и иных государственных органов, другими гражданами и организациями строится в рамках деловых отношений на основе принципов служебного поведения, изложенных в статье 18 Федерального закона от 27.07.2004 N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации".

4.7. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности гражданского служащего

Эффективность и результативность профессиональной служебной деятельности ведущего специалиста оценивается по количественным и качественным показателям подготовленных и рассмотренных служебных документов, изученных материалов, наличию жалоб на результаты исполнения служебных функций, своевременности и качеству выполнения возложенных задач.