79. Потенциальные воздействие и частота проявления рисков, которым подвергаются кредитные организации, различаются в зависимости от направлений деятельности и кредитных организаций. Порядок выплаты вознаграждений работникам определенного направления деятельности может оказывать значительное влияние на уровень совокупного риска, который принимается в процессе деятельности. В частности, прямые внебалансовые или балансовые риски, принимаемые в рамках операций на комиссионной основе, как правило, обусловливают значительно более высокий уровень рисков, чем по операциям, где вознаграждение взимается за иные виды оказанных услуг, например при оказании финансовых консультаций. При этом необходимо, чтобы корректировка вознаграждения с учетом рисков соответствовала видам и уровню рисков, а также ориентированности на риски каждой кредитной организации. Такие корректировки должны принимать в расчет виды рисков и временные диапазоны, в которых они возникают.
- Гражданский кодекс (ГК РФ)
- Жилищный кодекс (ЖК РФ)
- Налоговый кодекс (НК РФ)
- Трудовой кодекс (ТК РФ)
- Уголовный кодекс (УК РФ)
- Бюджетный кодекс (БК РФ)
- Арбитражный процессуальный кодекс
- Конституция РФ
- Земельный кодекс (ЗК РФ)
- Лесной кодекс (ЛК РФ)
- Семейный кодекс (СК РФ)
- Уголовно-исполнительный кодекс
- Уголовно-процессуальный кодекс
- Производственный календарь на 2025 год
- МРОТ 2025
- ФЗ «О банкротстве»
- О защите прав потребителей (ЗОЗПП)
- Об исполнительном производстве
- О персональных данных
- О налогах на имущество физических лиц
- О средствах массовой информации
- Производственный календарь на 2026 год
- Федеральный закон "О полиции" N 3-ФЗ
- Расходы организации ПБУ 10/99
- Минимальный размер оплаты труда (МРОТ)
- Календарь бухгалтера на 2025 год
- Частичная мобилизация: обзор новостей
- Постановление Правительства РФ N 1875