3.8. Последовательность административных действий при использовании базы данных для формирования состава трудового арбитража

─

(6)

┬

│

\/

┌─────────────────────────────────────────────────────────────────────────┐

│Основанием для начала административной процедуры использования базы│

│данных для формирования состава трудового арбитража является│

│регистрация поступившего в Роструд соответствующего запроса заявителя. │

└────────────────────────────────────┬────────────────────────────────────┘

│

\/

┌─────────────────────────────────────────────────────────────────────────┐

│Специалист Роструда подготавливает уведомление об использовании базы│

│данных для формирования состава трудового арбитража. │

│Проект уведомления об использовании базы данных для формирования состава│

│трудового арбитража оформляется в соответствии с приложением N 13 к│

│Административному регламенту. │

│Максимальный срок выполнения действия, предусмотренного настоящим│

│пунктом, не должен превышать 1 рабочий день. │

└────────────────────────────────────┬────────────────────────────────────┘

│

\/

┌─────────────────────────────────────────────────────────────────────────┐

│Специалист Роструда представляет уведомление об использовании базы│

│данных для формирования состава трудового арбитража, а также запрос│

│заявителя об использовании базы данных для формирования состава│

│трудового арбитража руководителю Роструда либо уполномоченному на то│

│лицу для рассмотрения и принятия решения. │

│Максимальный срок выполнения действия, предусмотренного настоящим│

│пунктом, не должен превышать 1 рабочий день. │

└────────────────────────────────────┬────────────────────────────────────┘

│

\/

┌─────────────────────────────────────────────────────────────────────────┐

│Руководитель Роструда либо уполномоченное на то лицо в случае принятия│

│решения об использовании базы данных для формирования состава трудового│

│арбитража подписывает уведомление об использовании базы данных для│

│формирования состава трудового арбитража. │

│Максимальный срок выполнения действия, предусмотренного настоящим│

│пунктом, не должен превышать 1 рабочий день. │

└────────────────────────────────────┬────────────────────────────────────┘

│

\/

┌─────────────────────────────────────────────────────────────────────────┐

│Специалист Роструда направляет заявителю уведомление об использовании│

│базы данных для формирования состава трудового арбитража. │

│Максимальный срок выполнения действия, предусмотренного настоящим│

│пунктом, не должен превышать 1 рабочий день. │

└────────────────────────────────────┬────────────────────────────────────┘

│

\/

┌─────────────────────────────────────────────────────────────────────────┐

│Специалист Роструда фиксирует в Журнале учета запросов заявителей│

│информацию о дате и исходящем номере направленного заявителю уведомления│

│об использовании базы данных для формирования состава трудового│

│арбитража. │

│Максимальный срок выполнения действия, предусмотренного настоящим│

│пунктом, не должен превышать 4 часов. │

└─────────────────────────────────────────────────────────────────────────┘