ПРОИЗВОДСТВЕННЫЙ КАЛЕНДАРЬ
НА 2011 ГОД
	Январь	Февраль	Март	Апрель	Май	Июнь	
Понедельник		3	10	17	24	31		7	14	21	28		7	14	21	28		4	11	18	25			2	9	16	23	30		6	13	20	27	
Вторник		4	11	18	25		1	8	15	22*		1	8	15	22	29		5	12	19	26			3	10	17	24	31		7	14	21	28	
Среда		5	12	19	26		2	9	16	23		2	9	16	23	30		6	13	20	27			4	11	18	25		1	8	15	22	29	
Четверг		6	13	20	27		3	10	17	24		3	10	17	24	31		7	14	21	28			5	12	19	26		2	9	16	23	30	
Пятница		7	14	21	28		4	11	18	25		4	11	18	25		1	8	15	22	29			6	13	20	27		3	10	17	24		
Суббота	1	8	15	22	29		5	12	19	26		5*	12	19	26		2	9	16	23	30			7	14	21	28		4	11	18	25		
Воскресенье	2	9	16	23	30		6	13	20	27		6	13	20	27		3	10	17	24			1	8	15	22	29		5	12	19	26		

	Июль	Август	Сентябрь	Октябрь	Ноябрь	Декабрь	
Понедельник		4	11	18	25		1	8	15	22	29		5	12	19	26		3	10	17	24	31		7	14	21	28			5	12	19	26	
Вторник		5	12	19	26		2	9	16	23	30		6	13	20	27		4	11	18	25		1	8	15	22	29			6	13	20	27	
Среда		6	13	20	27		3	10	17	24	31		7	14	21	28		5	12	19	26		2	9	16	23	30			7	14	21	28	
Четверг		7	14	21	28		4	11	18	25		1	8	15	22	29		6	13	20	27		3*	10	17	24			1	8	15	22	29	
Пятница	1	8	15	22	29		5	12	19	26		2	9	16	23	30		7	14	21	28		4	11	18	25			2	9	16	23	30	
Суббота	2	9	16	23	30		6	13	20	27		3	10	17	24		1	8	15	22	29		5	12	19	26			3	10	17	24	31	
Воскресенье	3	10	17	24	31		7	14	21	28		4	11	18	25		2	9	16	23	30		6	13	20	27			4	11	18	25		

* Предпраздничные дни, в которые продолжительность работы сокращается на один час.

2011 год	Январь	Февраль	Март	I квартал	Апрель	Май	Июнь	II квартал	I-е полугодие	Июль	Август	Сентябрь	III квартал	Октябрь	Ноябрь	Декабрь	IV квартал	II-е полугодие	2011
год	
Количество дней	
Календарные дни	31	28	31	90	30	31	30	91	181	31	31	30	92	31	30	31	92	184	365	
Рабочие дни	15	19	22	56	21	20	21	62	118	21	23	22	66	21	21	22	64	130	248	
Выходные и праздничные дни	16	9	9	34	9	11	9	29	63	10	8	8	26	10	9	9	28	54	117	
Рабочее время (в часах)	
при 40-часовой рабочей неделе	120	151	175	446	168	160	168	496	942	168	184	176	528	168	167	176	511	1039	1 981	
при 36-часовой рабочей неделе	108	135,8	157,4	401,2	151,2	144	151,2	446,4	847,6	151,2	165,6	158,4	475,2	151,2	150,2	158,4	459,8	935	1 782,6	
при 24-часовой рабочей неделе	72	90,2	104,6	266,8	100,8	96	100,8	297,6	564,4	100,8	110,4	105,6	316,8	100,8	99,8	105,6	306,2	623	1 187,4	

КОММЕНТАРИЙ
к производственному календарю на 2011 год
В производственном календаре приведена норма рабочего времени на месяцы, кварталы и 2011 год в целом при 40-, 36- и 24-часовых рабочих неделях, а также количество рабочих и выходных дней при пятидневной рабочей неделе с двумя выходными днями.
Согласно статье 112 Трудового кодекса Российской Федерации (далее – Кодекс) нерабочими праздничными днями в Российской Федерации являются:
1, 2, 3, 4 и 5 января – Новогодние каникулы;
7 января – Рождество Христово;
23 февраля – День защитника Отечества;
8 марта – Международный женский день;
1 мая – Праздник Весны и Труда;
9 мая – День Победы;
12 июня – День России;
4 ноября – День народного единства.
В целях рационального использования работниками выходных и нерабочих праздничных дней Правительство Российской Федерации в соответствии со статьей 112 Кодекса вправе переносить выходные дни на другие дни. Постановлением Правительства Российской Федерации от 5 августа 2010 г. № 600 в 2011 г. предусмотрен перенос выходных дней с субботы 5 марта на понедельник 7 марта (предпраздничный день).
Федеральным законом от 22 июля 2008 г. № 157-ФЗ статья 91 Кодекса дополнена новой частью третьей следующего содержания:
“Порядок исчисления нормы рабочего времени на определенные календарные периоды (месяц, квартал, год) в зависимости от установленной продолжительности рабочего времени в неделю определяется федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда.”.
В настоящее время действует новый Порядок исчисления нормы рабочего времени на определенные календарные периоды времени (месяц, квартал, год) в зависимости от установленной продолжительности рабочего времени в неделю, утвержденный Приказом Минздравсоцразвития России от 13 августа 2009 г. № 588н . В соответствии с этим Порядком данная норма исчисляется по расчетному графику пятидневной рабочей недели с двумя выходными днями в субботу и воскресенье, исходя из продолжительности ежедневной работы (смены), например, при 40-часовой рабочей неделе –
8 часов, при продолжительности рабочей недели 36 часов она составит – 7,2 часа; при 24-часовой рабочей неделе –
4,8 часа.
Продолжительность рабочего дня или смены, непосредственно предшествующих нерабочему праздничному дню, уменьшается на один час.
При совпадении выходного и нерабочего праздничного дней выходной день переносится на следующий после праздничного рабочий день (часть вторая статьи 112 Кодекса).
Исчисленная в указанном порядке норма рабочего времени распространяется на все режимы труда и отдыха.
Например, в январе 2011 г. при пятидневной рабочей неделе с двумя выходными днями будет 15 рабочих дней и 16 выходных дней (с учетом двух дополнительных дней отдыха 6 и 10 января в связи с совпадением двух праздничных нерабочих дней 1 и 2 января с выходными днями).
Норма рабочего времени в этом месяце составит:
при 40-часовой рабочей неделе – 120 часов
(8 час. x 15 дней);
при 36-часовой рабочей неделе – 108 часов
(7,2 час. х 15 дней);
при 24-часовой рабочей неделе – 72 часа
(4,8 час. х 15 дней).
Продолжительность работы в субботу 5 марта сокращается на один час, поскольку по действующему Порядку в тех случаях, когда в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации выходной день переносится на рабочий день, продолжительность работы в этот день (бывший выходной) должна соответствовать продолжительности рабочего дня, на который перенесен выходной день.
В марте 2011 г. при пятидневной рабочей неделе с двумя выходными днями будет 22 рабочих дня (в том числе сокращенный на один час рабочий день 5 марта) и 9 выходных дней.
Норма рабочего времени в этом месяце составит:
при 40-часовой рабочей неделе – 175 часов
(8 час. x 22 дня – 1 час);
при 36-часовой рабочей неделе – 157,4 часа
(7,2 часа х 22 дня – 1 час);
при 24-часовой рабочей неделе – 104,6 часа
(4,8 часа х 22 дня – 1 час).
В 2011 г. при пятидневной рабочей неделе с двумя выходными днями будет 248 рабочих дней, в том числе 3 сокращенных на один час рабочих дня (22 февраля, 5 марта, 3 ноября), и 117 выходных дней с учетом 4 дополнительных дней отдыха (6 и 10 января, 2 мая, 13 июня) в связи с совпадением нерабочих праздничных дней 1 и 2 января, 1 мая, 12 июня с выходными днями.
Норма рабочего времени в 2011 г. составит:
при 40-часовой рабочей неделе – 1 981 час
(8 час. x 248 дней – 3 час.);
при 36-часовой рабочей неделе – 1 782,6 часа
(7,2 час. x 248 дней – 3 час.);
при 24-часовой рабочей неделе – 1 187,4 часа
(4,8 час. x 248 дней – 3 час.).
Производственный календарь на 2011 год и комментарий к нему
разработан Советником Российской Федерации 1 класса
Л.РЕВИЗОРОВОЙ