Все новости
Сегодня
Субсидии на иные цели: учреждение не штрафуют за нарушения, которые выявили до заключения соглашения
Сегодня
Проверки страхователей: СФР предлагает новые формы документов
Сегодня
К работе на самоходной машине допустили водителя без прав — КС РФ уточнил нюансы применения штрафа
Сегодня
Суды поддержали банк, который отказал госзаказчику в выплате по независимой гарантии
29 марта
Выплату пособия по уходу суд не одобрил даже при сокращенном дне, удаленке и перерыве на кормление
29 марта
Суд отменил штраф за недостоверные данные об акционерах в справке о доходах
29 марта
Эксперимент по цифровой маркировке соков и ряда иных напитков хотят запустить 15 мая 2023 года
29 марта
Перечень медизделий со спиртом будут обновлять чаще
29 марта
Малоценные основные средства учреждений не надо реклассифицировать из-за повышения лимита стоимости
29 марта
Дополнительные услуги к потребительскому кредиту или займу рекомендуют предлагать более прозрачно
29 марта
Строительные госзакупки: интересные примеры из практики за 2021 – 2023 годы
28 марта
Для служб заказа такси разработали проект порядка взаимодействия с ФСБ
28 марта
Положение о мониторинге движения лекарств скорректировали
28 марта
Штраф за ошибки в бухгалтерской отчетности учреждения: разъяснили, как считать процент искажения
28 марта
Работнику не выдали копии коллективных договоров — суды нарушений не увидели
28 марта
Вознаграждение за служебное изобретение и другие объекты патентных прав: КС РФ разъяснил ряд нюансов
28 марта
Обновили таблицу соответствия КВР и кодов КОСГУ на 2023 год
28 марта
Что важного ждет бухгалтера в II квартале
28 марта
Вклад в имущество "дочки": пояснили, надо ли платить НДС при передаче прав на программы для ЭВМ
28 марта
Требования к формированию лотов при госзакупках медизделий хотят уточнить
28 марта
Медпомощь взрослым при вывихе надколенника планируют оказывать по новому стандарту
27 марта
По коду 224 КОСГУ надо отражать и возмещение арендодателю затрат на охрану
27 марта
Контроль за соблюдением антикризисных мер и штрафы за их нарушение: проекты снова доработали
27 марта
При увольнении работнику выдают выписку из ЕФС-1 и персонифицированных сведений
27 марта
Проверки Роспотребнадзора в медорганизациях: предлагают новый индикатор риска
27 марта
Важные новости для юриста за неделю с 20 по 24 марта
27 марта
Важные новости для бухгалтера за неделю с 20 по 24 марта
27 марта
Декларация по налогу на имущество: пояснили нюансы заполнения отдельных строк раздела 2
27 марта
Проверки страхователей: хотят ввести формы документов по взаимодействию между СФР и банками
27 марта
Работодателям на заметку: полезные ответы онлайн-инспекции за февраль 2023 года
27 марта
В закупке лекарств из ЖНВЛП не применили спецусловия допуска — УФАС нашло нарушение Закона N 44-ФЗ
27 марта
Приняли стандарт медпомощи взрослым при гастрите и дуодените
25 марта
Создание организациями добровольных пожарных подразделений предлагают упростить
25 марта
Обновили формы обоснований для сметы федеральных казенных учреждений
25 марта
Порядок подтверждения деятельности для взносов на травматизм скорректировали
25 марта
Обзор новых антикризисных мер за 18 – 24 марта
20 января 2023

Работодателям на заметку: полезные ответы онлайн-инспекции за декабрь 2022 года

В прошлом месяце Роструд разъяснил вопросы, которые касаются дисциплинарных взысканий, локальных нормативных актов, отпусков и зарплаты. Подробнее об этом расскажем в обзоре.

Можно ли наказать за отказ от дачи объяснений как за неисполнение распоряжения работодателя?

Сотрудник не обязан объяснять причины дисциплинарного проступка. Поэтому нельзя наказывать за отказ их называть.

За какие нарушения можно привлечь работника к ответственности, подскажет путеводитель.

Нужно ли в ПВТР включать гарантии мобилизованным сотрудникам и членам их семей?

Такая обязанность для работодателя законом не установлена.

Что следует предусмотреть в ПВТР, подскажет готовое решение.

Вправе ли работник использовать половину ежегодного отпуска только по субботам и воскресеньям?

Сотрудник по соглашению с работодателем может распределить отпуск на любые даты. При этом одна из его частей не должна быть менее 14 календарных дней.

Как предоставить ежегодный основной оплачиваемый отпуск, подскажет путеводитель.

Можно ли начислять зарплату 15-го числа за первую половину текущего месяца, а 30-го или 31-го — за вторую?

В эти даты выдавать зарплату нельзя. Ее нужно выплачивать после окончания того периода, за который она начислена, а не до.

В какие сроки платить работникам, подскажет путеводитель.

Связанные новости