Новое в российском законодательстве (ежедневно)

17 января 2019 года

ТРУД И ЗАНЯТОСТЬ

Между "Энергетической работодательской ассоциацией России" и Всероссийским Электропрофсоюзом заключено отраслевое тарифное соглашение на 2019 - 2021 годы

Соглашение направлено на формирование единого отраслевого стандарта регулирования социально-трудовых отношений и отношений в сфере социального партнерства в электроэнергетике РФ, привлечение организаций электроэнергетики к участию в единой отраслевой системе социального партнерства, установление минимального отраслевого уровня гарантий работникам организаций отрасли, обеспечение их предоставления, привлечение и закрепление работников необходимого уровня квалификации и выполнения ряда иных целей.

Соглашением, помимо прочего, урегулированы вопросы, связанные с:

- рабочим временем и временем отдыха работников;

- оплатой труда;

- содействием занятости и развитием кадрового потенциала;

- охраной труда;

- социальными льготами, гарантиями и компенсациями работникам электроэнергетики;

- мерами по содействию реализации государственной политики, направленными на привлечение и закрепление молодых квалифицированных кадров, а также внедрение Национальной системы профессиональных квалификаций и ее отраслевого сегмента;

- порядком определения расходов (средств) работодателей на оплату труда работников и иных расходов (средств) работодателей, обусловленных трудовыми отношениями;

- правами, обязанностями, взаимными гарантиями и основами сотрудничества сторон социального партнерства, порядком осуществления контроля за выполнением соглашения.

В Приложении к соглашению приводится перечень организаций электроэнергетики, на которые распространяется действие соглашения (69 организаций).

Перейти в текст документа