Главная

Новое в региональном законодательстве

18 июля 2018 года

БРЯНСКАЯ ОБЛАСТЬ

Целями предоставления субсидии являются обеспечение занятости выпускников, формирование и закрепление на практике профессиональных знаний, умений и навыков, приобретение опыта работы, последующее трудоустройство на постоянное место работы, развитие системы наставничества у работодателей, повышающей внутрикорпоративный статус наставников. Получателями субсидии могут быть юридические лица (за исключением государственных (муниципальных) учреждений) и индивидуальные предприниматели. Субсидия предоставляется в размере фактических расходов работодателя на организацию стажировки выпускников профессиональных образовательных организаций и образовательных организаций высшего образования и наставничество выпускника при его трудоустройстве. Организация стажировки осуществляется путем направления выпускника к работодателю для выполнения работ, непосредственно связанных со стажировкой, на срок не более 6 месяцев. После окончания стажировки работодатель обеспечивает сохранение трудовых отношений со стажером на срок не менее 1 года, за исключением случаев его призыва на военную службу, ухода в отпуск по беременности и родам, отказа выпускника от продолжения трудовых отношений с работодателем и в иных случаях. В этот период не допускается расторжение трудового договора по инициативе работодателя, за исключением увольнения за нарушение трудовой дисциплины или другие виновные действия. Для получения субсидии работодатели должны соответствовать ряду требований. К ним отнесены, например, постановка на учет в налоговом органе, отсутствие задолженности по налогам, сборам и иным обязательным платежам, наличие у работодателя вакансии, подходящей для трудоустройства выпускника на стажировку, возможность подбора необходимого работника из числа выпускников, состоящих на регистрационном учете в центре занятости населения. Субсидия предоставляется через центры занятости населения за счет средств областного бюджета. Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.

Перейти в текст документа