Заносится ли замечание в трудовую книжку

Подборка наиболее важных документов по запросу Заносится ли замечание в трудовую книжку (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Формы документов

Статьи, комментарии, ответы на вопросы

Путеводитель по кадровым вопросам. Руководитель. Особенности трудовых отношенийИнформацию об объявлении замечания или выговора в трудовую книжку заносить не нужно. Это следует из ч. 4 ст. 66 ТК РФ, п. 5 Порядка ведения и хранения трудовых книжек.
"Локальные акты работодателя: актуализация в связи с законодательными изменениями"
(выпуск 3)
(Ситникова Е.Г., Сенаторова Н.В.)
("Редакция "Российской газеты", 2021)
Поощрения объявляются приказом, доводятся до сведения всех работников Организации и заносятся в трудовую книжку работника в случае, если трудовая книжка ведется по решению работника.

Нормативные акты

Приказ ФАДН России от 30.07.2015 N 22
(ред. от 19.02.2019)
"О Служебном распорядке Федерального агентства по делам национальностей"
(Зарегистрировано в Минюсте России 09.09.2015 N 38844)
32. Поощрения гражданских служащих оформляются приказом Агентства и доводятся до сведения гражданских служащих. Сведения о поощрениях гражданского служащего заносятся в трудовую книжку.