Выплаты молодым специалистам в Красноярском крае
Подборка наиболее важных документов по запросу Выплаты молодым специалистам в Красноярском крае (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Определение Верховного Суда РФ от 25.04.2012 N 53-АПГ12-4
Об оставлении без изменения решения Красноярского краевого суда от 13.12.2011, которым было оставлено без удовлетворения заявление о признании недействующими положений п. 3 ст. 3 Закона Красноярского края от 24.12.2004 N 13-2823 "Об оплате труда работников краевых государственных учреждений".По мнению заявителя, положения оспариваемой нормы носят дискриминационный характер, поскольку устанавливают преимущество в заработной плате между молодыми специалистами, заключившими трудовой договор с соответствующим учреждением после получения высшего или среднего профессионального образования, и специалистами, на момент получения указанного образования уже состоящими в трудовых отношениях с краевыми государственными бюджетными и казенными учреждениями.
Об оставлении без изменения решения Красноярского краевого суда от 13.12.2011, которым было оставлено без удовлетворения заявление о признании недействующими положений п. 3 ст. 3 Закона Красноярского края от 24.12.2004 N 13-2823 "Об оплате труда работников краевых государственных учреждений".По мнению заявителя, положения оспариваемой нормы носят дискриминационный характер, поскольку устанавливают преимущество в заработной плате между молодыми специалистами, заключившими трудовой договор с соответствующим учреждением после получения высшего или среднего профессионального образования, и специалистами, на момент получения указанного образования уже состоящими в трудовых отношениях с краевыми государственными бюджетными и казенными учреждениями.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Вопрос: Какой размер процентной надбавки к заработной плате положен молодому специалисту в возрасте до 30 лет, проживающему в г. Иркутске (Южный район), имеющему стаж 1 год 1 мес.?
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2023)Вопрос: Какой размер процентной надбавки к заработной плате положен молодому специалисту в возрасте до 30 лет, проживающему в г. Иркутске (Южный район), имеющему стаж 1 год 1 мес.?
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2023)Вопрос: Какой размер процентной надбавки к заработной плате положен молодому специалисту в возрасте до 30 лет, проживающему в г. Иркутске (Южный район), имеющему стаж 1 год 1 мес.?
Статья: Карьера выпускника - от вуза до работодателя
(Новобранцев А.)
("Кадровик. Кадровый менеджмент", 2008, N 11)2. Особенности функционирования учреждений системы образования: относительно небольшая заработная плата работников образования; неясность условий карьерного роста молодого специалиста; несовершенство системы адаптации молодых специалистов к профессиональным требованиям, предъявляемым к работнику школы; корпоративные издержки ряда учреждений образования.
(Новобранцев А.)
("Кадровик. Кадровый менеджмент", 2008, N 11)2. Особенности функционирования учреждений системы образования: относительно небольшая заработная плата работников образования; неясность условий карьерного роста молодого специалиста; несовершенство системы адаптации молодых специалистов к профессиональным требованиям, предъявляемым к работнику школы; корпоративные издержки ряда учреждений образования.