Выплаты ко дню пожилого человека
Подборка наиболее важных документов по запросу Выплаты ко дню пожилого человека (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Оценка мотива при квалификации превышения должностных полномочий
(Борков В.Н.)
("Уголовное право", 2023, N 3)Спорным является признание наличия корыстной и иной личной заинтересованности в превышении должностных полномочий главой муниципального образования, которое выразилось в освобождении осужденного от наказания в виде обязательных работ, назначенного мировым судьей, и привлечении его к изготовлению инвентаря для празднования Дня пожилых людей. Согласно приговору указанное преступление было совершено "...из корыстной заинтересованности, связанной с желанием стабильного получения различных стимулирующих выплат постоянного и временного характера, устанавливаемых и выплачиваемых работникам администрации... за надлежащее исполнение ими своих должностных обязанностей, а также из иной личной заинтересованности, выраженной в стремлении извлечь выгоду неимущественного характера, а именно получить уважение среди населения муниципального образования и вышестоящих должностных лиц и тем самым показать себя успешным, высокопрофессиональным и инициативным работником..." <5>.
(Борков В.Н.)
("Уголовное право", 2023, N 3)Спорным является признание наличия корыстной и иной личной заинтересованности в превышении должностных полномочий главой муниципального образования, которое выразилось в освобождении осужденного от наказания в виде обязательных работ, назначенного мировым судьей, и привлечении его к изготовлению инвентаря для празднования Дня пожилых людей. Согласно приговору указанное преступление было совершено "...из корыстной заинтересованности, связанной с желанием стабильного получения различных стимулирующих выплат постоянного и временного характера, устанавливаемых и выплачиваемых работникам администрации... за надлежащее исполнение ими своих должностных обязанностей, а также из иной личной заинтересованности, выраженной в стремлении извлечь выгоду неимущественного характера, а именно получить уважение среди населения муниципального образования и вышестоящих должностных лиц и тем самым показать себя успешным, высокопрофессиональным и инициативным работником..." <5>.
Статья: Некоторые правовые проблемы защиты от безработицы граждан старшего поколения
(Серегина Л.В.)
("Журнал российского права", 2019, N 6)Доклад ВОЗ к Международному дню пожилых людей (1 октября). Раздел "Старение и жизненный цикл". 30 сентября 2015 г. URL: https://www.who.int/ageing/ru/.
(Серегина Л.В.)
("Журнал российского права", 2019, N 6)Доклад ВОЗ к Международному дню пожилых людей (1 октября). Раздел "Старение и жизненный цикл". 30 сентября 2015 г. URL: https://www.who.int/ageing/ru/.
Нормативные акты
Приказ Минфина России от 29.11.2017 N 209н
(ред. от 21.08.2023)
"Об утверждении Порядка применения классификации операций сектора государственного управления"
(Зарегистрировано в Минюсте России 12.02.2018 N 50003)- выплаты бывшим работникам государственных (муниципальных) учреждений к памятным датам, профессиональным праздникам, материальной помощи в связи с юбилейными датами, ко дню пожилых людей и тому подобное;
(ред. от 21.08.2023)
"Об утверждении Порядка применения классификации операций сектора государственного управления"
(Зарегистрировано в Минюсте России 12.02.2018 N 50003)- выплаты бывшим работникам государственных (муниципальных) учреждений к памятным датам, профессиональным праздникам, материальной помощи в связи с юбилейными датами, ко дню пожилых людей и тому подобное;
"Отраслевое тарифное соглашение в коммунальном хозяйстве Российской Федерации на 2023 - 2025 годы"
(утв. Общероссийским отраслевым объединением работодателей "Союз коммунальных предприятий", Общероссийским профсоюзом работников жизнеобеспечения 01.12.2022)
(вместе с "Рекомендациями по планированию экономически обоснованных расходов (средств) работодателей на оплату труда работников и иных расходов, обусловленных трудовыми отношениями в сфере коммунального хозяйства")6.1.20. Доплату до базовой заработной платы в случае временной утраты трудоспособности и за время нахождения работника в служебной командировке;
(утв. Общероссийским отраслевым объединением работодателей "Союз коммунальных предприятий", Общероссийским профсоюзом работников жизнеобеспечения 01.12.2022)
(вместе с "Рекомендациями по планированию экономически обоснованных расходов (средств) работодателей на оплату труда работников и иных расходов, обусловленных трудовыми отношениями в сфере коммунального хозяйства")6.1.20. Доплату до базовой заработной платы в случае временной утраты трудоспособности и за время нахождения работника в служебной командировке;