Уведомление об отстранении от работы в связи с непрохождением медосмотра

Подборка наиболее важных документов по запросу Уведомление об отстранении от работы в связи с непрохождением медосмотра (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Статьи, комментарии, ответы на вопросы

Типовая ситуация: Отстранение от работы: основания и оформление
(Издательство "Главная книга", 2024)
Для отстранения от работы издайте приказ и ознакомьте с ним работника под роспись. Отказ от подписи зафиксируйте актом. В приказе укажите документы, послужившие основанием для отстранения, например медицинское заключение или докладную записку о появлении в состоянии опьянения. При желании можете вручить работнику уведомление об отстранении.
Статья: Дополнительное обследование работников: проблемы применения
(Агуреева Н.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2022, N 6)
После того как работник прошел допобследование, он представляет его результаты в медицинскую организацию, где не смог завершить прохождение медосмотра. Медорганизация на основе результатов дает свое заключение.