Трудовой договор с администратором

Подборка наиболее важных документов по запросу Трудовой договор с администратором (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Формы документов: Трудовой договор с администратором

Судебная практика: Трудовой договор с администратором

Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:
Интересная цитата из судебного решения: Фотографии из социальных сетей Интернет с открытия закусочной не свидетельствуют о возникновении трудовых правоотношений"...Разрешая спор и отказывая в удовлетворении требований об обязании внести запись о трудоустройстве в трудовую книжку, суд с учетом установленных по делу обстоятельств, на основании собранных по делу доказательств, руководствуясь положениями вышеуказанных норм права, показаниями свидетелей, обоснованно исходил из того, что представленные доказательства, а именно, проходная карта, фотографии из социальных сетей Интернет, с открытия закусочной, не свидетельствуют о возникновении между фио и ООО "Спило 333" трудовых правоотношений, в том числе в порядке ч. 3 ст. 16 Трудового кодекса Российской Федерации, о выполнении истцом обязанностей работника, предусмотренных ст. 21 Трудового кодекса Российской Федерации, о соблюдении им правил внутреннего трудового распорядка, трудовой дисциплины, режима рабочего времени, выполнении установленных норм труда, а также о том, что ответчиком ООО "Спило 333" было взято обязательство по выполнению обязанностей работодателя, установленных ст. 22 Трудового кодекса Российской Федерации; доказательств того, что трудовой договор между сторонами заключен, трудовые отношения в установленном порядке оформлены, издан приказ о приеме на работу, истцом были переданы ответчику необходимые документы при приеме на работу, между сторонами состоялось соглашение в установленном законом порядке об исполнении истцом определенной трудовой функции администратора и об иных существенных условиях трудового договора, в том числе об оплате труда, не представлено."
Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:
Подборка судебных решений за 2017 год: Статья 7 "Объект обложения страховыми взносами для плательщиков страховых взносов, производящих выплаты и иные вознаграждения физическим лицам" Федерального закона "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования"
(ООО "Журнал "Налоги и финансовое право")
Как указал суд, признавая позицию учреждения неправомерной, им заключены договоры на оказание услуг по сопровождению средств локально-вычислительной техники и выполнение погрузочно-разгрузочных работ. Работы по договорам выполнялись исполнителями ежедневно, в договорах отсутствует конкретный результат работ, оплата труда гарантирована в определенной, фиксированной сумме. Следовательно, значение для сторон имел сам процесс труда, а не достигнутый в результате этого овеществленный или не овеществленный результат. Таким образом, исполнители фактически осуществляли трудовые функции системного администратора и грузчиков. Посредством спорных договоров фактически урегулированы трудовые отношения, имеющие систематический характер (заключались периодически с одними и теми же лицами в течение длительного периода времени), и выплаты по ним являются оплатой труда, облагаемой взносами.

Статьи, комментарии, ответы на вопросы: Трудовой договор с администратором

Путеводитель по корпоративным спорам. Вопросы судебной практики: Совет директоров (наблюдательный совет) и исполнительные органы акционерного обществаМежду обществом "Универмаг" в лице директора Аносовой И.П. (работодатель) и Сергиенковой Н.Г. (работник) 05.05.2006 заключен трудовой договор, согласно которому Сергиенкова Н.Г. обязалась выполнять обязанности администратора, выраженные в принятии мер к предотвращению конфликтных ситуаций, рассмотрении претензий, связанных с неудовлетворительным обслуживанием посетителей, проведении соответствующих организационно-технических мероприятий, осуществлении контроля за сохранностью материальных ценностей и рациональным оформлением помещений, обеспечении чистоты и порядка в помещениях и прилегающих к ним территориях, выполнении отдельных поручений непосредственного руководителя (п. 1.4, 1.5 договора).
Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:
Статья: Актуальные вопросы совершенствования судебной практики по уголовным делам о нарушении правил эксплуатации средств хранения, обработки или передачи компьютерной информации и информационно-телекоммуникационных сетей (ст. 274 УК РФ)
(Евдокимов К.Н.)
("Российский судья", 2019, N 2)
Судом было установлено, что А. работал по трудовому договору ведущим системным администратором отдела технической поддержки UNIX в ООО "Приват Трэйд". Между руководством ООО "Приват Трэйд" и А. было заключено соглашение о сохранении служебной и коммерческой тайны, которое обязывает сотрудника ООО "Приват Трэйд" не разглашать сведения, содержащие служебную тайну, какому-либо лицу и подчиняться правилам, существующим на предприятии, и указаниям должностных лиц, направленным на защиту служебной тайны (п. 3), которое было А. изучено и собственноручно подписано.