Срочный трудовой договор в строительстве
Подборка наиболее важных документов по запросу Срочный трудовой договор в строительстве (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
- Прием на работу:
- Анкета при приеме на работу
- Аннулирование записи в трудовой книжке о приеме на работу
- Без испытательного срока
- Вид на жительство и патент
- Внештатный сотрудник
- Ещё...
- Срочный трудовой договор:
- Больничный при срочном трудовом договоре
- Временная работа
- Временный перевод стал постоянным
- График отпусков срочный трудовой договор
- Дата окончания срочного трудового договора
- Ещё...
Судебная практика: Срочный трудовой договор в строительстве
Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:
Апелляционное определение Омского областного суда от 11.07.2019 по делу N 33-3892/2019
Требование: О взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда.
Обстоятельства: Истец работал у ответчика, работа осуществлялась вахтовым методом, всего за время работы он был направлен для осуществления работ вахтовым методом в 4 поездки; впоследствии истец был уволен в связи с истечением срока трудового договора, при увольнении расчет с ним произведен не был.
Решение: Требование удовлетворено частично.Данное обстоятельство подтверждается трудовым договором, дополнительными соглашениями в которых указано, что с истцом заключен срочный трудовой договор на время выполнения комплекса строительно-монтажных работ на объекте: "газотурбинная электростанция" <...>; табелями учета рабочего времени истца, штатным расписанием.
Апелляционное определение Омского областного суда от 11.07.2019 по делу N 33-3892/2019
Требование: О взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда.
Обстоятельства: Истец работал у ответчика, работа осуществлялась вахтовым методом, всего за время работы он был направлен для осуществления работ вахтовым методом в 4 поездки; впоследствии истец был уволен в связи с истечением срока трудового договора, при увольнении расчет с ним произведен не был.
Решение: Требование удовлетворено частично.Данное обстоятельство подтверждается трудовым договором, дополнительными соглашениями в которых указано, что с истцом заключен срочный трудовой договор на время выполнения комплекса строительно-монтажных работ на объекте: "газотурбинная электростанция" <...>; табелями учета рабочего времени истца, штатным расписанием.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы: Срочный трудовой договор в строительстве
Путеводитель по трудовым спорам. Спорные ситуации при увольнении в связи с истечением срока трудового договораОбстоятельства дела: С работником был заключен срочный трудовой договор на время выполнения строительных работ. До завершения строительства работник был уволен по п. 2 ч. 1 ст. 77 ТК РФ.
Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:
Вопрос: Как сформулировать условие срочного трудового договора о сроке, если он оканчивается завершением строительства объекта для заказчика, и на какой документ ссылаться в приказе при оформлении увольнения?
(Консультация эксперта, Государственная инспекция труда в Нижегородской обл., 2022)
Вопрос: Как сформулировать условие срочного трудового договора о сроке, если он оканчивается завершением строительства объекта для заказчика, и на какой документ ссылаться в приказе при оформлении увольнения?
(Консультация эксперта, Государственная инспекция труда в Нижегородской обл., 2022)
Нормативные акты: Срочный трудовой договор в строительстве
Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:
Обзор: Ответы на часто задаваемые вопросы к ст. 59 ТК РФ "Срочный трудовой договор"
(КонсультантПлюс, 2022)Пример 2. Как принять на работу по срочному трудовому договору на время строительства объекта?
Обзор: Ответы на часто задаваемые вопросы к ст. 59 ТК РФ "Срочный трудовой договор"
(КонсультантПлюс, 2022)Пример 2. Как принять на работу по срочному трудовому договору на время строительства объекта?
Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:
Распоряжение Правительства РФ от 24.11.2015 N 2395-р
<Об утверждении Концепции развития концертной деятельности в области академической музыки в Российской Федерации>В числе мер социальной поддержки творческих работников первостепенное значение имеет формирование при концертных организациях (коллективах, залах) служебного жилищного фонда, необходимого для временного проживания принятых на работу по срочному трудовому договору иногородних музыкантов, дирижеров, других специалистов. Это повысит мобильность творческих кадров, создаст реальные возможности для их ротации.
Распоряжение Правительства РФ от 24.11.2015 N 2395-р
<Об утверждении Концепции развития концертной деятельности в области академической музыки в Российской Федерации>В числе мер социальной поддержки творческих работников первостепенное значение имеет формирование при концертных организациях (коллективах, залах) служебного жилищного фонда, необходимого для временного проживания принятых на работу по срочному трудовому договору иногородних музыкантов, дирижеров, других специалистов. Это повысит мобильность творческих кадров, создаст реальные возможности для их ротации.