Регистрация трудовых договоров
Подборка наиболее важных документов по запросу Регистрация трудовых договоров (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы документов
Судебная практика
Подборка судебных решений за 2022 год: Статья 5.27.1 "Нарушение государственных нормативных требований охраны труда, содержащихся в федеральных законах и иных нормативных правовых актах Российской Федерации" КоАП РФ"Факт совершения АО "Панфиловский элеватор" правонарушения, предусмотренного частью 3 статьи 5.27.1 КоАП РФ, подтверждается приказами о приеме на работу, заявлениями о принятии на работу по совместительству, трудовыми договорами, дополнительными соглашениями к трудовым договорам, журналом регистрации вводного инструктажа, расчетными листками, табелем учета рабочего времени. Указанные доказательства оценены судьями на предмет относимости, допустимости и достаточности с соблюдением требований статьи 26.11 КоАП РФ."
Подборка судебных решений за 2022 год: Статья 26.28 "Нарушение страхователем срока регистрации" Федерального закона "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний"
(АО "Центр экономических экспертиз "Налоги и финансовое право")Как указал суд, признавая доводы Отделения ФСС РФ необоснованными, предприниматель, заключив трудовой договор с работником, заявление о регистрации в качестве страхователя представил в ФСС РФ по истечении установленного срока. За данное нарушение он был привлечен к административной ответственности по ст. 15.32 КоАП РФ.
(АО "Центр экономических экспертиз "Налоги и финансовое право")Как указал суд, признавая доводы Отделения ФСС РФ необоснованными, предприниматель, заключив трудовой договор с работником, заявление о регистрации в качестве страхователя представил в ФСС РФ по истечении установленного срока. За данное нарушение он был привлечен к административной ответственности по ст. 15.32 КоАП РФ.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Путеводитель по кадровым вопросам. Образцы заполнения кадровых документовЖурнал регистрации трудовых договоров >>>
Путеводитель по кадровым вопросам. Проверка деятельности организации. Обязательные документы6. Журнал учета трудовых договоров. Необязательный документ. Но в некоторых случаях ведение такого журнала может быть в интересах работодателя. Например, если работодатель заключает с работниками срочные трудовые договоры, то наличие подобного журнала может упростить задачу по отслеживанию сроков действия таких договоров и, соответственно, исключить риск, связанный с трансформацией срочного трудового договора в договор, заключенный на неопределенный срок.
Нормативные акты
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ
(ред. от 25.12.2023)
(с изм. и доп., вступ. в силу с 01.01.2024)Работодатель - физическое лицо, не являющийся индивидуальным предпринимателем, также обязан в уведомительном порядке зарегистрировать трудовой договор с работником в органе местного самоуправления по месту своего жительства (в соответствии с регистрацией).
(ред. от 25.12.2023)
(с изм. и доп., вступ. в силу с 01.01.2024)Работодатель - физическое лицо, не являющийся индивидуальным предпринимателем, также обязан в уведомительном порядке зарегистрировать трудовой договор с работником в органе местного самоуправления по месту своего жительства (в соответствии с регистрацией).