Путевой лист легкового автомобиля сотрудника
Подборка наиболее важных документов по запросу Путевой лист легкового автомобиля сотрудника (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Определение Третьего кассационного суда общей юрисдикции от 09.02.2022 N 88-1023/2022-(88-22626/2021) по делу N 2-196/2021
Категория спора: Защита прав и интересов работника.
Требования работника: 1) О взыскании задолженности по заработной плате; 2) О взыскании компенсации за задержку заработной платы; 3) О взыскании компенсации морального вреда; 4) О признании факта совмещения профессий.
Обстоятельства: Истец утверждает, что работал у ответчика в должности старшего супервайзера по промышленной безопасности и охране труда, выполнял дополнительную трудовую функцию по профессии "водитель", однако ответчик не оформил с ним дополнительное соглашение к трудовому договору о совмещении профессий, не выплатил заработную плату за время выполнения дополнительной трудовой функции.
Решение: 1) Отказано; 2) Отказано; 3) Отказано; 4) Отказано.Суд первой инстанции также указал, что представленные истцом путевые листы не являются доказательством выполнения ФИО1 должностных обязанностей водителя легкового автомобиля, а только подтверждают его право на управление транспортным средством, принадлежащим работодателю. Тот факт, что истец проходил медицинское освидетельствование с отметкой в путевом листе, также не свидетельствует об исполнении трудовых обязанностей водителя легкового автомобиля, поскольку освидетельствование работника необходимо для установления состояния здоровья водителя.
Категория спора: Защита прав и интересов работника.
Требования работника: 1) О взыскании задолженности по заработной плате; 2) О взыскании компенсации за задержку заработной платы; 3) О взыскании компенсации морального вреда; 4) О признании факта совмещения профессий.
Обстоятельства: Истец утверждает, что работал у ответчика в должности старшего супервайзера по промышленной безопасности и охране труда, выполнял дополнительную трудовую функцию по профессии "водитель", однако ответчик не оформил с ним дополнительное соглашение к трудовому договору о совмещении профессий, не выплатил заработную плату за время выполнения дополнительной трудовой функции.
Решение: 1) Отказано; 2) Отказано; 3) Отказано; 4) Отказано.Суд первой инстанции также указал, что представленные истцом путевые листы не являются доказательством выполнения ФИО1 должностных обязанностей водителя легкового автомобиля, а только подтверждают его право на управление транспортным средством, принадлежащим работодателю. Тот факт, что истец проходил медицинское освидетельствование с отметкой в путевом листе, также не свидетельствует об исполнении трудовых обязанностей водителя легкового автомобиля, поскольку освидетельствование работника необходимо для установления состояния здоровья водителя.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Вопрос: Можно ли путевые листы оформлять со сроком действия месяц?
(Консультация эксперта, 2024)Должен ли работник иметь путевые листы, если он использует легковой автомобиль организации для служебных поездок и не является водителем, а организация не осуществляет деятельности по перевозке грузов или пассажиров?
(Консультация эксперта, 2024)Должен ли работник иметь путевые листы, если он использует легковой автомобиль организации для служебных поездок и не является водителем, а организация не осуществляет деятельности по перевозке грузов или пассажиров?
Нормативные акты
<Письмо> МНС РФ от 02.06.2004 N 04-2-06/419@
"О возмещении расходов при использовании работниками личного транспорта"Для получения компенсации работники представляют в бухгалтерию предприятия, учреждения, организации копию технического паспорта личного автомобиля, заверенную в установленном порядке, и ведут учет служебных поездок в путевых листах. Работнику, использующему личный легковой автомобиль для служебных поездок на основании доверенности собственника автомобиля, компенсация выплачивается в таком же порядке.
"О возмещении расходов при использовании работниками личного транспорта"Для получения компенсации работники представляют в бухгалтерию предприятия, учреждения, организации копию технического паспорта личного автомобиля, заверенную в установленном порядке, и ведут учет служебных поездок в путевых листах. Работнику, использующему личный легковой автомобиль для служебных поездок на основании доверенности собственника автомобиля, компенсация выплачивается в таком же порядке.
Приказ Роструда от 11.11.2022 N 253
"Об утверждении Руководства по соблюдению обязательных требований трудового законодательства"Суммированный учет рабочего времени вводится работодателем с учетом мнения представительного органа работников.
"Об утверждении Руководства по соблюдению обязательных требований трудового законодательства"Суммированный учет рабочего времени вводится работодателем с учетом мнения представительного органа работников.