Проверка штатного расписания
Подборка наиболее важных документов по запросу Проверка штатного расписания (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Подборка судебных решений за 2023 год: Статья 427 "Пониженные тарифы страховых взносов" главы 34 "Страховые взносы" НК РФ
(АО "Центр экономических экспертиз "Налоги и финансовое право")Однако перечень, соответствующий действующему штатному расписанию, в проверяемый период не был согласован налогоплательщиком с органами управления СЭЗ, в связи с чем суд указал на правомерность решения ИФНС в данной части.
(АО "Центр экономических экспертиз "Налоги и финансовое право")Однако перечень, соответствующий действующему штатному расписанию, в проверяемый период не был согласован налогоплательщиком с органами управления СЭЗ, в связи с чем суд указал на правомерность решения ИФНС в данной части.
Подборка судебных решений за 2023 год: Статья 89 "Выездная налоговая проверка" НК РФ
(АО "Центр экономических экспертиз "Налоги и финансовое право")Соответствующие процедуры по передаче полномочий между налоговыми органами (изменение штатного расписания, иные мероприятия) не влияют на наличие оснований для назначения выездной проверки в отношении налогоплательщика.
(АО "Центр экономических экспертиз "Налоги и финансовое право")Соответствующие процедуры по передаче полномочий между налоговыми органами (изменение штатного расписания, иные мероприятия) не влияют на наличие оснований для назначения выездной проверки в отношении налогоплательщика.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Путеводитель по кадровым вопросам. Штатное расписаниеПРЕДСТАВЛЕНИЕ ШТАТНОГО РАСПИСАНИЯ ПРОВЕРЯЮЩИМ ОРГАНАМ
Статья: Штатное расписание индивидуального предпринимателя
(Зимина С.Ю.)
("Кадровик-практик", 2023, N 10)Надежнее иметь штатное расписание, так как контролирующие органы интересуются этим документом при проверках. Кроме того, наличие штатного расписания выгодно работодателю-ИП.
(Зимина С.Ю.)
("Кадровик-практик", 2023, N 10)Надежнее иметь штатное расписание, так как контролирующие органы интересуются этим документом при проверках. Кроме того, наличие штатного расписания выгодно работодателю-ИП.