Приказ на замещение на время отпуска

Подборка наиболее важных документов по запросу Приказ на замещение на время отпуска (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Формы документов: Приказ на замещение на время отпуска

Статьи, комментарии, ответы на вопросы: Приказ на замещение на время отпуска

Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:
"Практическое руководство для юрисконсульта"
(Семенова Е.А.)
("Юстицинформ", 2018)
Часть 1 ст. 72.2 ТК РФ обязывает работодателя не только издать приказ о замещении временно отсутствующего работника, за которым на время отпуска, болезни, командировки и в других подобных случаях сохраняется место работы, и ознакомить с приказом "передвиженца", но и заключить с ним соглашение о временном переводе. Эта норма права защищает интересы работника, в случае, если перевод на не обусловленную трудовым договором работу его не устраивает.
Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:
"Материальная, дисциплинарная, административная: что нужно знать об ответственности работника"
(Чистякова Л.В.)
("ГроссМедиа", "РОСБУХ", 2019)
Вместе с тем по смыслу ст. 124 Трудового кодекса РФ обязанность работодателя по продлению очередного отпуска работника возникает после подтверждения последним факта временной нетрудоспособности соответствующим документом (листом временной нетрудоспособности). Указанный листок временной нетрудоспособности, а также волеизъявление работника являются для работодателя основанием для издания приказа о продлении отпуска работнику. Кроме этого, необходимость своевременного уведомления работодателя о наличии больничного листа и желании работника продлить отпуск обусловлена тем, чтобы у работодателя была возможность принять меры по временному замещению отсутствующего работника.