Прием участника в АНО
Подборка наиболее важных документов по запросу Прием участника в АНО (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Позиции судов по спорным вопросам. Гражданское право: Частичный отказ от договора оказания услуг (отказ от части услуг)
(КонсультантПлюс, 2024)Согласно пункту 1.1 договора исполнитель обязуется оказать, а заказчик принять и оплатить услуги по проживанию и питанию участников лагеря...
(КонсультантПлюс, 2024)Согласно пункту 1.1 договора исполнитель обязуется оказать, а заказчик принять и оплатить услуги по проживанию и питанию участников лагеря...
Постановление Двадцать первого арбитражного апелляционного суда от 07.08.2023 N 21АП-1581/2022 по делу N А83-17388/2019
Требование: Об отмене постановления судебного пристава-исполнителя о принятии результатов оценки, обязании указать надлежащую оценку объекта незавершенного строительства, установленную судом.
Решение: Требование удовлетворено.Данные обстоятельства послужили основанием для вывода суда о том, что оценка, проведенная АНО "Ростовская лаборатория независимых судебных экспертиз" Копца Р.Н, не может быть положена в основу определения рыночной стоимости имущества должника, в связи с чем принятое исходя из оценки третьего лица оспариваемое постановление судебного пристава-исполнителя подлежит признанию недействительным, поскольку не соответствует требованиям статей 2, 85 Закона N 229-ФЗ, устанавливает заниженную стоимость имущества должника, нарушая права и законные интересы общества в сфере предпринимательской деятельности
Требование: Об отмене постановления судебного пристава-исполнителя о принятии результатов оценки, обязании указать надлежащую оценку объекта незавершенного строительства, установленную судом.
Решение: Требование удовлетворено.Данные обстоятельства послужили основанием для вывода суда о том, что оценка, проведенная АНО "Ростовская лаборатория независимых судебных экспертиз" Копца Р.Н, не может быть положена в основу определения рыночной стоимости имущества должника, в связи с чем принятое исходя из оценки третьего лица оспариваемое постановление судебного пристава-исполнителя подлежит признанию недействительным, поскольку не соответствует требованиям статей 2, 85 Закона N 229-ФЗ, устанавливает заниженную стоимость имущества должника, нарушая права и законные интересы общества в сфере предпринимательской деятельности
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Множественность единоличного исполнительного органа в трудовом праве
(Сергеенко Ю.С.)
("Трудовое право в России и за рубежом", 2019, N 4)Мы разделяем общепринятое мнение, согласно которому корпорация - это состав юридических лиц или учредителей данной корпорации, которые имеют право участвовать и формировать его высший орган управления (в зависимости от организации - хозяйственные товарищества и общества, крестьянские (фермерские) хозяйства, хозяйственные партнерства, производственные и потребительские кооперативы, общественные организации, общественные движения, ассоциации (союзы), товарищества собственников недвижимости, казачьи общества), за исключением государственных и муниципальных унитарных предприятий, фондов, учреждений, автономных некоммерческих организаций, религиозных организаций, государственных корпораций, публично-правовых компаний.
(Сергеенко Ю.С.)
("Трудовое право в России и за рубежом", 2019, N 4)Мы разделяем общепринятое мнение, согласно которому корпорация - это состав юридических лиц или учредителей данной корпорации, которые имеют право участвовать и формировать его высший орган управления (в зависимости от организации - хозяйственные товарищества и общества, крестьянские (фермерские) хозяйства, хозяйственные партнерства, производственные и потребительские кооперативы, общественные организации, общественные движения, ассоциации (союзы), товарищества собственников недвижимости, казачьи общества), за исключением государственных и муниципальных унитарных предприятий, фондов, учреждений, автономных некоммерческих организаций, религиозных организаций, государственных корпораций, публично-правовых компаний.
Статья: Общетеоретическая модель правосубъектного фонда в контексте двух дихотомий
(Заикин Д.П.)
("Вестник гражданского права", 2020, N 5)<182> Степанов Д.И. Формы реорганизации некоммерческих организаций. С. 9, 11. Автор при этом справедливо отмечает, что фонд (в сравнении с учреждениями) "обладает также более выраженной степенью организационного единства, то есть обособленности от его учредителей" (с. 9), а автономная некоммерческая организация "на практике довольно сильно зависит от ее учредителей" (с. 11).
(Заикин Д.П.)
("Вестник гражданского права", 2020, N 5)<182> Степанов Д.И. Формы реорганизации некоммерческих организаций. С. 9, 11. Автор при этом справедливо отмечает, что фонд (в сравнении с учреждениями) "обладает также более выраженной степенью организационного единства, то есть обособленности от его учредителей" (с. 9), а автономная некоммерческая организация "на практике довольно сильно зависит от ее учредителей" (с. 11).
Нормативные акты
Федеральный закон от 12.01.1996 N 7-ФЗ
(ред. от 25.12.2023)
"О некоммерческих организациях"
(с изм. и доп., вступ. в силу с 01.01.2024)2.3. После вхождения лица (лиц) в состав учредителей автономной некоммерческой организации в соответствии с правилами, предусмотренными пунктом 2.2 настоящей статьи, другие лица могут войти в состав учредителей данной организации на общих основаниях.
(ред. от 25.12.2023)
"О некоммерческих организациях"
(с изм. и доп., вступ. в силу с 01.01.2024)2.3. После вхождения лица (лиц) в состав учредителей автономной некоммерческой организации в соответствии с правилами, предусмотренными пунктом 2.2 настоящей статьи, другие лица могут войти в состав учредителей данной организации на общих основаниях.
Приказ Минэкономразвития России от 15.12.2020 N 828
(ред. от 01.09.2023)
"Об утверждении методик расчета показателей федерального проекта "Системные меры по повышению производительности труда", входяшего в структуру национального проекта "Производительность труда"
(вместе с "Методикой расчета показателя "Количество работников предприятий (включая подрядные и образовательные организации), вовлеченных в движение рационализаторов, нарастающим итогом", "Методикой расчета показателя "Количество работников предприятий, прошедших обучение по программам, основанным на компетенциях Ворлдскиллс, нарастающим итогом", "Методикой расчета показателя "Количество работников предприятий, подтвердивших компетенции рационализатора и сертифицированных Агентством развития профессий и навыков, нарастающим итогом", "Методикой расчета показателя "Количество рационализаторских предложений, поданных работниками предприятий, нарастающим итогом", "Методикой расчета показателя "Удовлетворенность предприятий предоставленными мерами поддержки по треку "Формирование движения рационализаторов", "Методикой расчета показателя "Количество предприятий - участников цифровой экосистемы производительности", "Методикой расчета показателя "Количество реализованных комплексных проектов на предприятиях - участниках цифровой экосистемы производительности", "Методикой расчета показателя "Доля предприятий, на которых ФЦК проведена диагностика уровня зрелости ИТ-функций, реализовавших комплексные проекты", "Методикой расчета показателя "Предприятия - участники программы по поддержке развития экспортного потенциала, которые заключили экспортные контракты в течение года по завершении участия в программе", "Методикой расчета показателя "Количество руководителей, обученных по программе управленческих навыков для повышения производительности труда", "Методикой расчета показателя "Количество предприятий - участников национального проекта, получивших акселерационную поддержку по развитию экспортного потенциала", "Методикой расчета показателя "Привлечение субъектов Российской Федерации к участию в реализации национального проекта (количество субъектов Российской Федерации нарастающим итогом)", "Методикой расчета показателя "Удовлетворенность предприятий предоставленными мерами поддержки по треку "Обучение работников с использованием инфраструктуры Ворлдскиллс")3. Показатель рассчитывается как количество уникальных работников предприятий - участников национального проекта, подавших заявку через ИТ-платформу leader.id и (или) включенных в список, утвержденный уполномоченным лицом предприятия - участника национального проекта, и принявших участие в мероприятиях по рационализации автономной некоммерческой организации "Агентство развития профессионального мастерства (Ворлдскиллс Россия)", в том числе в корпоративных центрах рационализации (Точках кипения Хайтек), проведенных на конец отчетного месяца, человек, по формуле:
(ред. от 01.09.2023)
"Об утверждении методик расчета показателей федерального проекта "Системные меры по повышению производительности труда", входяшего в структуру национального проекта "Производительность труда"
(вместе с "Методикой расчета показателя "Количество работников предприятий (включая подрядные и образовательные организации), вовлеченных в движение рационализаторов, нарастающим итогом", "Методикой расчета показателя "Количество работников предприятий, прошедших обучение по программам, основанным на компетенциях Ворлдскиллс, нарастающим итогом", "Методикой расчета показателя "Количество работников предприятий, подтвердивших компетенции рационализатора и сертифицированных Агентством развития профессий и навыков, нарастающим итогом", "Методикой расчета показателя "Количество рационализаторских предложений, поданных работниками предприятий, нарастающим итогом", "Методикой расчета показателя "Удовлетворенность предприятий предоставленными мерами поддержки по треку "Формирование движения рационализаторов", "Методикой расчета показателя "Количество предприятий - участников цифровой экосистемы производительности", "Методикой расчета показателя "Количество реализованных комплексных проектов на предприятиях - участниках цифровой экосистемы производительности", "Методикой расчета показателя "Доля предприятий, на которых ФЦК проведена диагностика уровня зрелости ИТ-функций, реализовавших комплексные проекты", "Методикой расчета показателя "Предприятия - участники программы по поддержке развития экспортного потенциала, которые заключили экспортные контракты в течение года по завершении участия в программе", "Методикой расчета показателя "Количество руководителей, обученных по программе управленческих навыков для повышения производительности труда", "Методикой расчета показателя "Количество предприятий - участников национального проекта, получивших акселерационную поддержку по развитию экспортного потенциала", "Методикой расчета показателя "Привлечение субъектов Российской Федерации к участию в реализации национального проекта (количество субъектов Российской Федерации нарастающим итогом)", "Методикой расчета показателя "Удовлетворенность предприятий предоставленными мерами поддержки по треку "Обучение работников с использованием инфраструктуры Ворлдскиллс")3. Показатель рассчитывается как количество уникальных работников предприятий - участников национального проекта, подавших заявку через ИТ-платформу leader.id и (или) включенных в список, утвержденный уполномоченным лицом предприятия - участника национального проекта, и принявших участие в мероприятиях по рационализации автономной некоммерческой организации "Агентство развития профессионального мастерства (Ворлдскиллс Россия)", в том числе в корпоративных центрах рационализации (Точках кипения Хайтек), проведенных на конец отчетного месяца, человек, по формуле: