Периодичность повышения квалификации по противодействию коррупции

Подборка наиболее важных документов по запросу Периодичность повышения квалификации по противодействию коррупции (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Формы документов

Форма: Должностная инструкция специалиста в сфере предупреждения коррупции (аналитика в сфере предупреждения коррупции, специалиста в сфере предупреждения коррупционных правонарушений) (профессиональный стандарт "Специалист в сфере предупреждения коррупционных правонарушений")
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2024)
1.1. Для работы специалистом в сфере предупреждения коррупции (или: аналитиком в сфере предупреждения коррупции, специалистом в сфере предупреждения коррупционных правонарушений) принимается лицо, имеющее высшее образование - бакалавриат или высшее образование (непрофильное) - бакалавриат и дополнительное профессиональное образование в сфере предупреждения коррупционных правонарушений и (или) противодействия коррупции (рекомендуется не реже одного раза в три года дополнительное профессиональное образование - программы повышения квалификации в сфере противодействия коррупции).

Статьи, комментарии, ответы на вопросы

Статья: О первоочередных мерах, предпринимаемых в органах внутренних дел, по борьбе с коррупцией
(Есаян А.К., Петросян О.Ш., Трунцевский Ю.В.)
("Российский следователь", 2008, N 17)
7. Для пресечения формирования устойчивых коррупционных связей между сотрудниками ОВД следует добиваться постоянной ротации сотрудников внутри определенного органа. Понятно, что периодическая смена выполняемых функций потребует, в свою очередь, расширения системы переподготовки и повышения квалификации кадров, а также решения вопросов, связанных с возможным территориальным перемещением в порядке ротации кадров.

Нормативные акты

"Методические рекомендации "Организация антикоррупционного обучения федеральных государственных служащих"
(одобрены президиумом Совета при Президенте РФ по противодействию коррупции, протокол от 25.09.2012 N 34)
Внедрение данного подхода к организации обучения федеральных государственных служащих позволит всем федеральным государственным служащим в рамках прохождения любой программы профессиональной переподготовки или повышения квалификации в соответствии с требованиями о периодичности обучения освоить основные положения антикоррупционного законодательства, требований к антикоррупционному поведению при прохождении федеральной государственной службы и другие вопросы.