Период расчет отпуска гражданских служащих
Подборка наиболее важных документов по запросу Период расчет отпуска гражданских служащих (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Позиции судов по спорным вопросам. Бюджетные организации: Денежное содержание госслужащих
(КонсультантПлюс, 2024)"...УФК... пришло к выводу, что... в расчет денежного содержания на период нахождения в очередном отпуске... заявителем включались суммы материального стимулирования, в результате чего излишне начислены и выплачены денежные средства... гражданским служащим...
(КонсультантПлюс, 2024)"...УФК... пришло к выводу, что... в расчет денежного содержания на период нахождения в очередном отпуске... заявителем включались суммы материального стимулирования, в результате чего излишне начислены и выплачены денежные средства... гражданским служащим...
Апелляционное определение Суда Чукотского автономного округа от 14.07.2022 по делу N 33-104/2022
Категория спора: Защита прав и интересов работника.
Требования работника: 1) О взыскании компенсации за несвоевременную выплату выплат; 2) О взыскании компенсации морального вреда; 3) О взыскании недоплаченного денежного содержания.
Обстоятельства: Истец пропустил годичный срок на обращение в суд за разрешением индивидуального трудового спора.
Решение: 1) Отказано; 2) Отказано; 3) Отказано.В соответствии с пунктом 4 части 5 статьи 50 Федерального закона N 79-ФЗ, подпунктом "д" пункта 2, пунктами 6, 8 Правил N 562 премии за выполнение особо важных и сложных заданий отнесены к дополнительным выплатам, составляющим денежное содержание государственного гражданского служащего, и подлежат включению в сумме 1/12 их размера при расчете денежного содержания государственного гражданского служащего на период нахождения в ежегодном оплачиваемом отпуске, а также компенсации в размере четырехмесячного содержания и компенсации за пятый и шестой месяц при увольнении. При этом данные нормативные акты не предусматривают никаких исключений из содержащегося в них правила, в том числе не исключают необходимость учета при расчете денежного содержания государственного гражданского служащего за период ежегодного оплачиваемого отпуска, а также компенсаций в связи с увольнением премий за выполнение особо важных и сложных заданий, выплаченных работнику за счет экономии фонда оплаты труда.
Категория спора: Защита прав и интересов работника.
Требования работника: 1) О взыскании компенсации за несвоевременную выплату выплат; 2) О взыскании компенсации морального вреда; 3) О взыскании недоплаченного денежного содержания.
Обстоятельства: Истец пропустил годичный срок на обращение в суд за разрешением индивидуального трудового спора.
Решение: 1) Отказано; 2) Отказано; 3) Отказано.В соответствии с пунктом 4 части 5 статьи 50 Федерального закона N 79-ФЗ, подпунктом "д" пункта 2, пунктами 6, 8 Правил N 562 премии за выполнение особо важных и сложных заданий отнесены к дополнительным выплатам, составляющим денежное содержание государственного гражданского служащего, и подлежат включению в сумме 1/12 их размера при расчете денежного содержания государственного гражданского служащего на период нахождения в ежегодном оплачиваемом отпуске, а также компенсации в размере четырехмесячного содержания и компенсации за пятый и шестой месяц при увольнении. При этом данные нормативные акты не предусматривают никаких исключений из содержащегося в них правила, в том числе не исключают необходимость учета при расчете денежного содержания государственного гражданского служащего за период ежегодного оплачиваемого отпуска, а также компенсаций в связи с увольнением премий за выполнение особо важных и сложных заданий, выплаченных работнику за счет экономии фонда оплаты труда.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Путеводитель по кадровым вопросам. Ежегодный основной оплачиваемый отпускКак произвести расчет и выплату денежного содержания за период ежегодного основного оплачиваемого отпуска (отпускных) федеральным государственным гражданским служащим?
Путеводитель по кадровым вопросам. Особенности работы госслужащихВыплата денежного содержания гражданскому служащему за период ежегодного оплачиваемого отпуска должна производиться не позднее чем за 10 календарных дней до начала отпуска (ч. 10 ст. 46 Закона N 79-ФЗ). Если гражданскому служащему своевременно не была произведена оплата за время ежегодного оплачиваемого отпуска либо он был предупрежден о времени начала отпуска позднее чем за две недели до его начала, то по его письменному заявлению представитель нанимателя обязан перенести отпуск на другой срок, согласованный с гражданским служащим (ч. 2 ст. 124 ТК РФ).
Нормативные акты
Федеральный закон от 27.07.2004 N 79-ФЗ
(ред. от 25.12.2023)
"О государственной гражданской службе Российской Федерации"
(с изм. и доп., вступ. в силу с 30.12.2023)10. Выплата денежного содержания гражданскому служащему за период ежегодного оплачиваемого отпуска должна производиться не позднее чем за 10 календарных дней до начала указанного отпуска.
(ред. от 25.12.2023)
"О государственной гражданской службе Российской Федерации"
(с изм. и доп., вступ. в силу с 30.12.2023)10. Выплата денежного содержания гражданскому служащему за период ежегодного оплачиваемого отпуска должна производиться не позднее чем за 10 календарных дней до начала указанного отпуска.
Указ Президента РФ от 19.11.2007 N 1532
(ред. от 16.08.2023)
"Об исчислении стажа государственной гражданской службы Российской Федерации для установления государственным гражданским служащим Российской Федерации ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на государственной гражданской службе Российской Федерации, определения продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет и размера поощрений за безупречную и эффективную государственную гражданскую службу Российской Федерации"2. В стаж гражданской службы включаются (засчитываются) периоды государственной службы и иные периоды замещения должностей, указанные в перечне периодов государственной службы и иных периодов замещения должностей, включаемых (засчитываемых) в стаж гражданской службы для установления государственным гражданским служащим Российской Федерации ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на государственной гражданской службе Российской Федерации, определения продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет и размера поощрений за безупречную и эффективную государственную гражданскую службу Российской Федерации.
(ред. от 16.08.2023)
"Об исчислении стажа государственной гражданской службы Российской Федерации для установления государственным гражданским служащим Российской Федерации ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на государственной гражданской службе Российской Федерации, определения продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет и размера поощрений за безупречную и эффективную государственную гражданскую службу Российской Федерации"2. В стаж гражданской службы включаются (засчитываются) периоды государственной службы и иные периоды замещения должностей, указанные в перечне периодов государственной службы и иных периодов замещения должностей, включаемых (засчитываемых) в стаж гражданской службы для установления государственным гражданским служащим Российской Федерации ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на государственной гражданской службе Российской Федерации, определения продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет и размера поощрений за безупречную и эффективную государственную гражданскую службу Российской Федерации.