Ознакомление с должностной инструкцией

Подборка наиболее важных документов по запросу Ознакомление с должностной инструкцией (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Формы документов: Ознакомление с должностной инструкцией

Судебная практика: Ознакомление с должностной инструкцией

Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:
Подборка судебных решений за 2017 год: Статья 67 "Форма трудового договора" Трудового кодекса РФ
(ООО "Журнал "Налоги и финансовое право")
Как указал суд, отказывая в удовлетворении заявленных требований, письменный трудовой договор между истцами и ответчиком не заключался, трудовые отношения не оформлялись, доказательств, подтверждающих фактическое допущение истцов к работе, нет. Нет документов, свидетельствующих о возникновении между сторонами трудовых отношений, таких как записи в трудовую книжку, документы об ознакомлении с должностной инструкцией, правилами внутреннего трудового распорядка и локальными актами работодателя, табели учета рабочего времени в отношении истцов, документы о начислении, выплате истцам заработной платы либо расчетные листки. Представленные документы (служебные пропуска, служебная записка истца на имя генерального директора ответчика, счета на оплату, выписки по счетам, фотографии, недельный план (график встреч) и пр.) не подтверждают возникновение между истцами и ответчиком трудовых отношений.
Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:
Подборка судебных решений за 2018 год: Статья 67 "Форма трудового договора" Трудового кодекса РФ
(В.Н. Трофимов)
Суд согласился с судом нижестоящей инстанции, который пришел к выводу об отсутствии между истцом (работником) и ответчиком (работодателем) трудовых правоотношений. По мнению суда, разъяснившего порядок применения ст. ст. 15, 16, ч. 2 ст. 67 ТК РФ, истец не представил доказательств своего ознакомления с правилами внутреннего трудового распорядка, должностной инструкцией и локальными актами, регулирующими оплату труда в организации ответчика, предоставления ему оплачиваемых отпусков и иных социальных гарантий, расчетные листки не выдавались, заработная плата не начислялась, платежных ведомостей с подписью истца не имелось. Не имелось также сведений о том, что ответчиком производились обязательные платежи в налоговые и пенсионные органы в отношении истца.

Статьи, комментарии, ответы на вопросы: Ознакомление с должностной инструкцией

Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:
Путеводитель по трудовым спорам. Спорные ситуации при увольнении по результатам испытания2.1. Правомерно ли увольнение по результатам испытания (ч. 1 ст. 71 ТК РФ), если при приеме на работу работник не был ознакомлен с должностной инструкцией?
Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:
Путеводитель по кадровым вопросам. Как изменить существенные условия трудового договораЕсли при переводе обязанности работника меняются, его надо ознакомить с новой должностной инструкцией. То же самое относится и к правилам техники безопасности (ч. 2 ст. 225 ТК РФ).