Отказ в предоставлении письменного объяснения
Подборка наиболее важных документов по запросу Отказ в предоставлении письменного объяснения (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы документов
Судебная практика
Подборка судебных решений за 2021 год: Статья 175 "Порядок обращения с ходатайством и направления представления об освобождении от отбывания наказания или о замене неотбытой части наказания более мягким видом наказания" УИК РФ"Осужденный в 2021 году дважды привлекался к дисциплинарным видам взысканий за нарушение Правил внутреннего распорядка (после совершения которых отказался в категорической форме предоставить сотрудникам колонии письменное объяснение), которые хоть и были сняты поощрениями за труд, но свидетельствует о том, что осужденный по смыслу ч. 3 ст. 175 УИК РФ не может характеризоваться исключительно с положительной стороны."
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Верховный Суд РФ разрешил увольнять выпившего сотрудника без освидетельствования
("Практическая бухгалтерия", 2023, N 9)Работодатель представил: служебную записку от другого работника, акт о появлении работника на рабочем месте с признаками алкогольного, наркотического или иного опьянения, акт об отказе представить письменное объяснение, письменное объяснение.
("Практическая бухгалтерия", 2023, N 9)Работодатель представил: служебную записку от другого работника, акт о появлении работника на рабочем месте с признаками алкогольного, наркотического или иного опьянения, акт об отказе представить письменное объяснение, письменное объяснение.
Статья: Последствия самостоятельного продления работником отпуска на дни болезни
(Русаков И.)
("ЭЖ-Бухгалтер", 2022, N 50)6 и 7 сентября 2021 г. работодателем составлены акты об отсутствии работницы на рабочем месте. 15 сентября был составлен акт об отказе работницы представить письменные объяснения по факту отсутствия на рабочем месте, и в этот же день она была уволена за прогул.
(Русаков И.)
("ЭЖ-Бухгалтер", 2022, N 50)6 и 7 сентября 2021 г. работодателем составлены акты об отсутствии работницы на рабочем месте. 15 сентября был составлен акт об отказе работницы представить письменные объяснения по факту отсутствия на рабочем месте, и в этот же день она была уволена за прогул.
Нормативные акты
Приказ Роструда от 11.11.2022 N 253
"Об утверждении Руководства по соблюдению обязательных требований трудового законодательства"Если работник отказался или уклонился от дачи объяснений по истечении 2 рабочих дней, необходимо составить акт об отказе/уклонении работника от предоставления письменных объяснений.
"Об утверждении Руководства по соблюдению обязательных требований трудового законодательства"Если работник отказался или уклонился от дачи объяснений по истечении 2 рабочих дней, необходимо составить акт об отказе/уклонении работника от предоставления письменных объяснений.