О возложении обязанностей директора на период командировки
Подборка наиболее важных документов по запросу О возложении обязанностей директора на период командировки (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы документов
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Как оформить приказ о возложении обязанностей (наделении полномочиями) руководителя (директора) организации на время его отсутствия
(КонсультантПлюс, 2024)В приказе рекомендуем указать, в частности, данные работника, который будет исполнять обязанности, какие именно обязанности и на какой срок возлагаются, например, на время командировки руководителя, связанные с этим поручения ответственным лицам. Ознакомьте с приказом под подпись всех, кого он касается.
(КонсультантПлюс, 2024)В приказе рекомендуем указать, в частности, данные работника, который будет исполнять обязанности, какие именно обязанности и на какой срок возлагаются, например, на время командировки руководителя, связанные с этим поручения ответственным лицам. Ознакомьте с приказом под подпись всех, кого он касается.
Путеводитель по кадровым вопросам. Руководитель. Особенности трудовых отношенийНа период отсутствия руководителя (например, во время отпуска, болезни, командировки) можно не назначать работника, исполняющего его обязанности. Руководитель вправе делегировать часть своих полномочий, выдав доверенность на право представительства от имени общества (например, для заключения договоров с контрагентами, представления юристами интересов организации в судах и т.д.), если передача этих полномочий разрешена уставом. Но и в таком случае юридическую ответственность за принятые решения на основании доверенности все равно будет нести руководитель организации.