О переводе на дистанционную работу" к трудовому договору
Подборка наиболее важных документов по запросу О переводе на дистанционную работу" к трудовому договору (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы документов
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Вопрос: О переводе дистанционного работника на работу в офис и расторжении трудового договора в случае отказа от такого перевода, если условие о дистанционной работе включено в трудовой договор.
(Письмо Роструда от 10.08.2023 N ПГ/16633-6-1)Вопрос: С апреля 2022 г. физлицо работает на новом месте. Работа осуществляется дистанционно, это условие оговаривалось при оформлении. В июне 2023 г. директор организации издал приказ о том, что работники на должности физлица переводятся на работу в офис на постоянной основе. С этим приказом ознакомляют под подпись. В случае отказа от перевода на работу в офис следует увольнение по причине отказа от продолжения работы. Для физлица условие о дистанционной работе является основным в трудовом договоре. Может ли работодатель в таком порядке изменить условия работы, а в случае отказа уволить?
(Письмо Роструда от 10.08.2023 N ПГ/16633-6-1)Вопрос: С апреля 2022 г. физлицо работает на новом месте. Работа осуществляется дистанционно, это условие оговаривалось при оформлении. В июне 2023 г. директор организации издал приказ о том, что работники на должности физлица переводятся на работу в офис на постоянной основе. С этим приказом ознакомляют под подпись. В случае отказа от перевода на работу в офис следует увольнение по причине отказа от продолжения работы. Для физлица условие о дистанционной работе является основным в трудовом договоре. Может ли работодатель в таком порядке изменить условия работы, а в случае отказа уволить?
Статья: Как пандемия повлияла на трудовые споры? (О чем чаще спорят, и какие новые виды конфликтов появились)
(Жукова А.)
("Трудовое право", 2021, N 3)Перевод сотрудника на "удаленку" доказывают приказ
(Жукова А.)
("Трудовое право", 2021, N 3)Перевод сотрудника на "удаленку" доказывают приказ
Нормативные акты
Обзор: "Как кадровому специалисту учреждения работать с учетом антикризисных мер"
(КонсультантПлюс, 2024)Образец дополнительного соглашения к трудовому договору о переводе на комбинированную дистанционную работу работника учреждения
(КонсультантПлюс, 2024)Образец дополнительного соглашения к трудовому договору о переводе на комбинированную дистанционную работу работника учреждения
Обзор: "Как кадровому специалисту работать с учетом антикризисных мер"
(КонсультантПлюс, 2024)Образец дополнительного соглашения к трудовому договору о переводе на комбинированную дистанционную работу
(КонсультантПлюс, 2024)Образец дополнительного соглашения к трудовому договору о переводе на комбинированную дистанционную работу